医疗安全不良事件主动报告激励机制
医疗安全不良事件报告制度
各科组、分院：
根据国家《
医疗质量安全事件报告暂行规定
》“逢疑必报
”的原则，为鼓励我院医务人员主动报告
医疗安全
不良事件，医院特制定了本激励机制，并对不良事件呈报实行非惩罚的制度
，现将相关文件印发各科，请组织学习并遵照执行。
《医疗安全（不良）事件
主动报告激励机制
》一、主动报告原则
1、主动报告制度依据保密性、自愿性和非处罚性为处理原则，鼓励医务人员主动报告。
2、报告者可以报告自己发生的问题
,也可以采取了匿名的形式报告所见他人发生的问题，医院对报告人应严格保密。
3、主动报告者应遵循真实、本人亲身经历的原则陈述事件
,不得故意编造虚假情况
,不得诽谤他人
,否则将根据其造成的后果和影响
,承担相关的行政和法律责任。
4、主动报告人员为消除医疗、护理安全
、医院管理
隐患提出合理化建议的
,对保障医疗、护理安全有贡献的
,经职能部门推荐，质控办
讨论决定将给予适当奖励。
二、医疗安全不良事件报告的内容
根据医疗安全不良事件所属类别不同，我院划分为
25类，内容涵盖医疗，护理，医技
、院感、设备、药剂、后勤
等 ...