经管之家App
让优质教育人人可得
立即打开
全部版块
我的主页
›
论坛
›
提问 悬赏 求职 新闻 读书 功能一区
›
经管文库(原现金交易版)
面试核定表
楼主
W160730202752Fy
57
0
收藏
2025-05-28
面试评估表
日期:综合评价 口拟予录用 □列入考虑口不予录用
面试官:
董事长/总经理
分管副总
人力资源部
用人部门
附件列表
面试核定表.docx
大小:12.22 KB
只需: RMB 2 元
马上下载
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
相关推荐
人力资源部岗位绩效考与绩效管理
我是这样应聘成功的
人力资源部门在科技推动的世界里已经失去其优势了吗?
人力资源部招聘中出现的问题及改进
招聘面试评价表
人力资源部门表格大全
人力资源部月考勤表
人力资源部员工入职程序
某合肥某公司人力资源部绩效考核目标责任书
人力资源部部门职责及岗位职责[9]
栏目导航
经管文库(原现金交易版)
宏观经济学
智能设备与机器人
大数据分析
市场行情分析
stata专版
热门文章
2026年Stata初高级寒假班—AI赋能+原理+操作 ...
CDA数据分析脱产就业班于2025年12月08日开班 ...
CDA数据分析师实战核心:假设检验的逻辑、方 ...
现代数学译丛29整数分拆,(美)GeorgeE.And ...
共封装光学器件(CPO)手册——以光为介质实 ...
2026年人工智能将如何演变
青年科学基金项目(C类) 申请书填报说明 ( ...
典型群(华罗庚)
广西板材十大品牌香德里国际:以环保科技, ...
【24重磅,顶刊方法!】2010-2024上市公司供应 ...
推荐文章
有关公司人力资源部工作总结范文参考
人力资源部门在科技推动的世界里已经失去其优势了吗?
我是这样应聘成功的
人力资源部招聘中出现的问题及改进
人力资源部岗位绩效考与绩效管理
26年寒假天津站|Gemini论文写作&数据分析 ...
说点什么
分享
微信
QQ空间
QQ
微博
扫码加好友,拉您进群
各岗位、行业、专业交流群