一套很实用的战略实施方案!

战略实施

战略实施不佳的原因



缺乏有针对性的实施计划／预算
缺乏明确的岗位责任与职能分工
缺乏对经营过程的制度化管理　
缺乏一套科学、有效的绩效考核办法