企业创意比赛是一种促进员工创新、激励团队合作以及推进企业发展的有效途径。本文旨在提供一个全面的企业创意比赛策划方案，让企业能够顺利开展创意比赛，提高员工的积极性和创造力，从而实现业务目标。
企业创意比赛的目标有以下几个方面：
激励员工思维活跃、鼓励创新，增加团队合作。
提升企业的创新能力、推动业务发展、增强企业的市场竞争力。
营造良好的企业文化，培养员工的团队合作精神以及责任感。
比赛主题应与企业的发展目标、产 品应用场景、员工需求以及企业文化相关联，如促进环保意识、提高客户体验、改进市场推广策略等等。确定比赛主题时，应考虑到它和企业发展的实际需求之间的联系。
企业可根据比赛主题和企业日程活动时间自由设置比赛时间。同时应该设置比赛规则，例如提交方式、得分标准、选题范围等等。要确保所有参赛人员对比赛的规则有清晰的认知。
企业要面向全员开展创意比赛，并且更应该鼓励中层干部积极参与。通过内部通知、微信群、邮箱等渠道向员工发布信息，为比赛招募参赛人员，鼓励各级别员工都能够踊跃报名。
比赛评选委员会根据比赛规则和得分标准进行方案筛选，方案应该符合比赛主题且符合实际的可操作性和可实现性，能够促进企 ...