经管之家App
让优质教育人人可得
立即打开
全部版块
我的主页
›
论坛
›
新商科论坛 四区(原工商管理论坛)
›
商学院
人才测评业务方法论
楼主
MEI眼泪
1688
2
收藏
2007-07-22
人才测评业务存在的理由
人才测评的基本假设与评价技术
一个典型的人事决策咨询项目
构建评估系统项目
139796.rar
大小:(110.3 KB)
马上下载
本附件包括:
麦肯锡人才测评业务方法论.ppt
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
全部回复
沙发
67885678
2009-8-9 10:49:34
谢谢!!!!!!!!!!!!
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
藤椅
fzdxzzy
2009-8-11 11:58:59
thanks a lot for sharing free !
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
相关推荐
人才测评之职业锚测验
麦肯锡的人才测评业务方法论介绍
麦肯锡《人才测评业务方法论介绍》
麦肯锡人才测评业务方法论
人才测评的四个特点
12mckinsey-人才测评业务方法论
全套人才测评资料-28个文件
人才测评概述
怎么进行人才测评?
怎么进行人才测评?
栏目导航
商学院
经管文库
新手入门区
stata专版
行业分析报告
文献求助专区
热门文章
CDA数据分析师:商业数据分析体系构建的核心 ...
高教现代数学基础07 可靠性统计 茆诗松
高教现代数学基础06 矩阵论 詹兴致
人机共生· 智启未来 - 2026AI内容营销六大 ...
【自用整理,24更新!】2000-2024新能源汽车上 ...
中国商务环境调查报告2026
【热点指标,24更新!】2004-2024上市公司高管 ...
对扩散语言模型开启了一次深度思考
CDA 认证考试大纲 2025 重磅更新:一二级考 ...
CDA数据分析师:承接企业数据需求,解锁数据 ...
推荐文章
【必看】【本版版规,欢迎发悬赏贴求助】
26年寒假天津站|Gemini论文写作&数据分析 ...
2026JG学术冬训营:从Stata初高到Python机器 ...
关于如何利用文献的若干建议
关于学术研究和论文发表的一些建议
关于科研中如何学习基础知识的一些建议 (一 ...
一个自编的经济学建模小案例 --写给授课本科 ...
AI智能体赋能教学改革: 全国AI教育教学应用 ...
2025中国AIoT产业全景图谱报告-406页
关于文献求助的一些建议
说点什么
分享
微信
QQ空间
QQ
微博
扫码加好友,拉您进群
各岗位、行业、专业交流群