面试结束这么久，有空写下面试过程，希望对大家有帮助。
首先我面试的职位比较特殊，但是过程应该是有代表性的；
1.一面：电话面试，合适后安排二面，该阶段我被省去了。
2.二面：直属主管面试，很专业，问了很多问题：由于我之前行业与物流关系不大，故该阶段主要考量你的工作经历和成果，同时突出其中你的作用和感悟。
3.三面：记得那天苏州刮台风，并有预警，我是冒着危险前去面试，时间比较长，A。英语笔试：主要是翻译和填空，4级水平足以。
B。专业技能考核：各个岗位不一样。
C。人事经理和主管经理面试，主要是英文面试，思维能力，忠诚度等问题，还有一些家长里短的事：比如，喜欢苏州吗？为什么。我的答案：还好，环境和氛围都不错，因为在苏州读了很多年书，但是觉得苏州过于安逸，不是很欣赏，但是每个人都有每个人的生活方式云云，HR经理气质nice，声音很好听，主管经理很谦和，说话也比较儒雅，所以面试氛围很融洽，比较享受。
D。逻辑能力测试和性格测试，个人感觉有些像公务员考试题，但难度偏大些，逻辑推理程度更大，大约2H，蛮长的。
面试结果当然是很乐观的，现在觉得工作氛围不错，员工的忠诚度很好。
以上仅供参考，谢谢。