jxiao 发表于 2012-11-1 18:38
我的意思很明白，岗位级差租金的存在，风险承担下层大于上层。

jxiao 发表于 2012-11-1 19:30
高级岗位贡献大，应拿高薪，是传统的主流观点和制度，不是我的观点。

岗位是分工的产物，这不错。但现 ...

he_zr 发表于 2012-11-1 20:57
我想你把劳动报酬和租金的概念混淆了。岗位是劳动者所处的位置，并在此位置上做出贡献获取报酬。租金是 ...

jxiao 发表于 2012-11-2 06:54
你说的区别我明白，我谈的不是为具体岗位例如为车工提供车床产生的租金。我说的是抛开岗位上的具体条件， ...

he_zr 发表于 2012-11-2 08:06
岗位获得的报酬既然是“劳”，不是“租”，这种挂钩就属于概念混乱，没有类比性。

jxiao 发表于 2012-11-2 08:14
租，也是劳，是別人的劳。否则也不会称租。

clm0600 发表于 2012-11-2 09:06
别扯用不着的，岗位贡献，岗位职责这些的确都不是薪水合理差距的原因。

但是，工作辛苦程度，技能掌 ...

he_zr 发表于 2012-11-2 09:52
人们对事物命题所遵循的原则是，首先直观，然后才运用推理。劳是支付劳力，直接取酬。租是提供条件，还要 ...

jxiao 发表于 2012-11-2 09:57
不是把租等同于劳,是说租来源于劳.

clm0600 发表于 2012-11-2 09:59
我当然不愿意,不满足在低级的脏差的岗位上工作,所以我必须努力充实提高自己,以便去竞争高级岗位.当我不得 ...

he_zr 发表于 2012-11-2 10:14
既然租不等同于劳，那么劳动岗位形成的差别也就不等同于租赁形成的差别。如果劳动岗位是租赁的对象，承租 ...

clm0600 发表于 2012-11-2 10:27
是你把人分成了贵贱！

你以为，不顾人们的付出多少，而把报酬划成一样，就是等贵贱了吗？

clm0600 发表于 2012-11-2 10:51
矿工可以通过自己的努力,挑战白领,改变自己的命运.
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都等贵贱了，还改变什么命运？逼得 ...

clm0600 发表于 2012-11-2 10:51
矿工可以通过自己的努力,挑战白领,改变自己的命运.
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都等贵贱了，还改变什么命运？逼得 ...

clm0600 发表于 2012-11-2 11:13
我不是说了吗,岗位是存在级差的,高级岗位不仅层次高,而且数量少,这就决定了不可能大家在岗位上同等,你再怎 ...

clm0600 发表于 2012-11-2 11:16
你的那种累活高工资的说法,合伦理,但不合科学道理.我们讨论的经济学的科学道理.我的差岗不差钱,取消岗位租 ...

clm0600 发表于 2012-11-2 11:51
挖煤的工资高于打扫卫生的,高出的部分是真正的风险补偿.注意,我说的真正的风险,是区别那种本来没有风险硬 ...

clm0600 发表于 2012-11-2 11:52
你把自己戴上科学的帽子，然后声称这个没有讨论余地？
你真牛！
我看你纯属没评上职称在这里发牢骚吧。

clm0600 发表于 2012-11-2 12:25
不劳而获者,寄生虫,就是贱人.平贵贱,是对劳动者而言
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不劳动，就不应该获得报酬。 ...

clm0600 发表于 2012-11-2 14:28
如果社会已经规定,大家都工作12小时,都是一样工资,我凭什么要加工资?我连想不想这个问题.
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clm0600 发表于 2012-11-3 10:14
只要劳动时间一样，他们创造的价值就一样。
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一个工厂里一个人一天组装一辆汽车， ...

clm0600 发表于 2012-11-3 12:28
那个慢手将被竞争掉，下去，到低级岗位上去。
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口口声声说人不分贵贱，可是却把岗位分成 ...