1.数据特征：（1）自变量：性别、年龄（连续）、薪酬（连续）、学历（四分类）、职称（五分类）、岗位（三分类）；
（2）因变量：在职年数
（3）全部为离职教师数据。
2.问题
（1）这种数据结构能否用“COX比例分析模型”？


“COX比例分析模型”的数据分析结果见图片附件




（2）分析后发现有问题，很多Exp（B）值不具有统计学意义，这种情况下该如何调整？是否需要换用其他方法？