hustzzz 发表于 2013-6-7 21:01 
喔，我是想问中信的投行与四大行的待遇相比！对了，做投行什么方面的能力比较重要呢？谢谢大侠了！
我也只是半条腿踏进这个圈子的人，所以仅限参考哈！
待遇嘛不好说，如果一直在原单位混上去，中信一开始的工资涨幅会比较快，平均薪酬中信会比四大行高，若真是混到很高的位置，可能四大行还高些。但如果以后你想跳槽出来，以后的待遇就更不好说了。但是地位、工作辛苦程度、生活状态这些四大行会好很多。
但两者终究是不同的路，身边有些去了四大行的人，会羡慕去中信的，也有去了中信的人想去四大行而不能，中信投行也有四大行跳过去的。总而言之，不同人因为经历、自身条件等等原因，会有不同的选择，所以不要光看待遇，想明白自己要什么。
比较重要的能力嘛，做金融主要就是做资源和技术，两者能占一个就挺好。资源不用说了，技术不去实习也很难体会到，所以建议找个投行实习感受一下，能说出来的无非就是CPA、司考这些了吧，对初级员工做PPT，查资料整理数据，应该也是很重要的能力吧。再次强调，真的需要去实习一下，在实习中自己体会吧，说出来可能就不准确了，正所谓：道可道，非常道。
但是能进投行的能力和做好投行的能力不一定一样哦，进国内券商的投行，没有关系和资源的话，进去更在于一个好的机会和实习时好的态度，当然机会怎么拿到，又是值得展开讨论的，运气啊、能力啊方方面面都会起作用。说句很实在但会被拍的话，学校的因素也很重要，比如中信证券（不包括万通和金通）的投行，正常来说，境内学校基本只有北清复交人（还有极少数的特殊学校，类似五道口这种）的硕士才会被考虑（博士不清楚）。
最后再次强调，很多工作就是围城，一定要去实习体会一下，想清楚是不是自己想要的工作。
再强调一下，以上个人观点，仅供参考。
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