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论坛 经济学人 二区 学术道德监督
2013-8-15 10:18:02
确实会不舒服 想开点吧 毕竟考博士了呀
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2013-8-15 10:46:54
大家不是痛恨不公,而是痛恨自己没有机会从不公中获益。
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2013-8-15 11:06:17
背景 关系
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2013-8-15 11:09:38
无所欲,心静自然凉。面对现实,也许是好事!!
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2013-8-15 11:28:40
想好事;
知底线。
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2013-8-15 12:45:28
zydfl 发表于 2013-8-15 09:19
也许那位同事为单位付出的更多、也许那位同事心态更好让人怜爱——领导愿意破格处理。我说的是也许。建议你 ...
现也已经看开,不过相较,我在单位工作近十年,他仅来不到两年,付出就不说了,如果能够有足够理由破格,违反原则,也不会千叮万嘱不要让同事说出去~~
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2013-8-15 12:50:34
hbhjhf 发表于 2013-8-14 20:51
不给你办是按规定
给别人办已然违规
人家估计运作啦
规定这也不是很清楚,本想着如果合乎规矩就努力一下,问询后说不行也就罢了,昨天早上遇见一同事问我这事,我才知道原来别人已经弄了,就觉得有些事情合规矩没有关系熟人,也不好办。有些事情不和规矩,有了熟人关系,也变得没有问题了~~
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2013-8-15 12:56:55
hbhjhf 发表于 2013-8-14 20:51
不给你办是按规定
给别人办已然违规
人家估计运作啦
关于规矩这也不是很清楚,单位出具的文件也没有提档案之类的事情,想着如果可以争取一下,问了知道不行也就罢了,昨天遇见同事问询我这情况才知在我后面另一同事就既提了档又签了协议,他还不得其解看见人家的协议中规定不脱产,只不过觉得有些事情合乎规矩没有关系熟人也很难办,但有些事情不和规矩有熟人关系也不成问题。后面一老兄答复很好,觉得不公是没有获得利益,而并非不公本身,这还是个大问题~~
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2013-8-15 12:59:45
大家不是痛恨不公,而是痛恨自己没有机会从不公中获益。
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2013-8-15 13:38:42
利益分配不均
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2013-8-15 15:21:51
不正即歪 发表于 2013-8-14 16:53
楼主一定没有送礼,或者送得太少。
不用红色的4个领袖的那个东西,工作不到位
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2013-8-15 15:29:03
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2013-8-15 15:31:29
leizi310 发表于 2013-8-14 15:46
这个不是运气,只是不同对待。关系啊~~
同意。
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2013-8-15 15:32:13
hehuazheng3 发表于 2013-8-14 19:13
分一点给别人,你的事情就办好了。
你把你在职可能会获得的收益分一部分给当家的领导,还有办不成的吗
好办法。
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2013-8-15 15:32:34
I think you need to be positive
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2013-8-15 16:20:03
还是关系啊!
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2013-8-15 16:30:58
跟到领导走
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2013-8-15 16:59:51
常艳
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2013-8-15 17:05:58
过去就过去了,不要发牢骚,尤其不要让别人知道你发牢骚,更不要让领导知道你发牢骚
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2013-8-15 19:06:04
lz读书读傻了,鉴定完毕
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2013-8-15 19:17:01
博士算个啥
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2013-8-15 19:18:32
你很学生气 单位就是 这样的 领导说了算 开始办之前 和你哪个同事 好好沟通 交流 依他 的计策行事 可这都是后话  路很长 机会有的是
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2013-8-15 20:32:50
.....................
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2013-8-15 20:41:33
不懂潜规则,结果就不同。其实也无所谓的,每个人的路是不一样的,将所有的便宜都占到的人一定是少数人。
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2013-8-15 20:52:11
天天对着镜子笑,心态就好了
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2013-8-15 22:58:13
中国啊中国
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2013-8-15 23:49:34
我来看回复的。
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2013-8-16 00:13:19
体制内 必须忍
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2013-8-16 00:15:09
hehuazheng3 发表于 2013-8-14 19:13
分一点给别人,你的事情就办好了。
你把你在职可能会获得的收益分一部分给当家的领导,还有办不成的吗
非常赞同。风险共担,收益共享,你好、我好、他也好,大家好才是真的好!中国是个关系社会啊
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2013-8-16 00:28:48
诚实走得长远,投机不会长久的。
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