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论坛 经济学人 二区 学术道德监督
2013-10-11 09:49:53
更换文章题目后应该影响不大,况且是同一个作者,好比毕业论文里面的核心部分拿出来单独发表,肯定不算一稿多投
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2013-10-11 10:07:17
还是不错的啊,应该可以全发吧,两篇文章重心都不同,题目也不同
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2013-10-11 10:35:18
应该还好,毕竟重复比例不高,题目也不一样,不算一稿多发。
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2013-10-11 10:44:28
csglacier 发表于 2013-10-10 15:55
我觉得为了安全起见,期刊A的论文修改一下再发吧,这样就两个C都收了。
就是!!
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2013-10-11 10:58:41
应该问题不大
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2013-10-11 10:58:41
无所谓的,两篇论文的题目又不一样,两篇文章重复的不太多,完全可以两篇一起发,评职称也没什么问题
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2013-10-11 11:01:46
慎重一些好,修改一下
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2013-10-11 11:14:35
评职称文章查重时候,一般要求不超过30%。
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2013-10-11 11:22:14
....
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2013-10-11 12:00:30
1/4的重合还不容易啊,把这部分进行润色加工,语言上与B的差异一些,保持思想一致就行,这种功夫楼主肯定是有的。祝贺。
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2013-10-11 12:26:52
为了安全还是需要再修修的
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2013-10-11 12:32:47

应该问题不大吧,一篇是另一篇的深入
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2013-10-11 12:37:55
wu2525 发表于 2013-10-11 07:50
负责任的告诉你,绝对不可以评职称用,会当把柄攻击你的。特别是有竞争的时候。
但是发文本身不会太麻烦, ...
不存在得罪的问题,A杂志表示不发也没问题。
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2013-10-11 12:39:17
阳民周刊002 发表于 2013-10-11 07:37
这种状况,很多人都有类似经历,不能一稿多投或一稿多发,但有舍不得;一个好方法,就是真诚地告诉编辑部, ...
已经告诉A杂志,但他们的录用通知是全文刊用,不需要再修改。所以,能不能再修改都是个问题。
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2013-10-11 12:41:55
wenwen139 发表于 2013-10-11 11:14
评职称文章查重时候,一般要求不超过30%。
评职称查重是个什么意思?与杂志社的查重有何区别?
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2013-10-11 12:46:56
mayongjun021 发表于 2013-10-11 08:22
第一,先发B,后改A、发A。

第二,修改办法:A的相关部分压缩式复述B,并以“参考”B.的方式注明出处。
...
第一、第三点已经做到。关键是第二点,如何修改的问题。如果压缩复述B,那么势必要将A文的其他部分予以相同比例的压缩,因为这四个部分本身是平行架构。如果直接删除B,那么A也就不完整了。所以,接下来必须跟杂志社沟通,能否允许我这样修改,就是把A文全部予以压缩,相当于一个问题的总框架。而B文,包括今后打算再继续发表的C\D\E等部分,相当于对这个框架的局部深化。可否?
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2013-10-11 12:47:57
楼主能否回头把您最后的处理办法讲一下啊
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2013-10-11 13:08:07
可以,只要核心观点和内容不一样就行吧
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2013-10-11 15:01:19
没什么大碍
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2013-10-11 16:11:08
为了以后,A杂志还是不要发了~~
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2013-10-11 16:15:38
慎重
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2013-10-11 16:40:33
这个标准现在也不是唯一的。
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2013-10-11 16:54:46
阳民周刊002 发表于 2013-10-11 07:37
这种状况,很多人都有类似经历,不能一稿多投或一稿多发,但有舍不得;一个好方法,就是真诚地告诉编辑部, ...
这个建议实在!
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2013-10-11 17:10:13
很厉害啊
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2013-10-12 09:02:40
monitorbadboy 发表于 2013-10-11 12:41
评职称查重是个什么意思?与杂志社的查重有何区别?
现在很多学校在评职称时候,都会把你用于评职称的文章拿去查重,对于重复的比率,不同学校有不同的规定。
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2013-10-12 10:22:16
monitorbadboy 发表于 2013-10-11 12:46
第一、第三点已经做到。关键是第二点,如何修改的问题。如果压缩复述B,那么势必要将A文的其他部分予以相 ...
如果杂志社同意当然可以。不过估计这样大的改动A杂志社未必接受。

平行架构下,四个部分属于同一级标题就可以了,篇幅不一定要那么匀称。一部分先发表的情况下,可以采取“参见”的方式。也不妨碍以后其他三部分展开发表。

不过,我衷心祝愿你的方案能为A刊所接受。

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2013-10-12 11:59:35
wenwen139 发表于 2013-10-12 09:02
现在很多学校在评职称时候,都会把你用于评职称的文章拿去查重,对于重复的比率,不同学校有不同的规定。
那评审委员会有这样的程序吗?据我所知,我所在的单位应该是不会查的
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2013-10-12 20:40:18
发也愁 不发也愁
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2013-10-13 19:13:32
稍微改动一下,应该问题不大。
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2013-10-14 08:40:36
monitorbadboy 发表于 2013-10-12 11:59
那评审委员会有这样的程序吗?据我所知,我所在的单位应该是不会查的
在我们这里,如果重复率超过规定比率,人事处的资格审核就无法通过啊!现在各学校政策变动快,尽管现在你们不需要,楼主还是注意一下的好。
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