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企业文化
为何中层都不愿意做决策,什么事非得要高层拍板?
楼主
BUCK
4004
6
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2013-10-29
公司每天早上开会,每周五下午例会。
各部门经理针对每一个问题都提出自己的看法,从一开始就不打算让步。
特别是 要增加人力、增加工作量的事请,几乎不让步。所有的中层都这样。
可是事情又不得不做,吵得不行了,到头来,还得
高层指定谁干
才行。
这种会开多了,很多人都不愿意开,因为再讨论也没有用。谁也做不了决定,就是打发一下时间。
大家都觉得累,可是不开会也不行,似乎找不到其他事情可干了。
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沙发
BUCK
2013-10-29 11:51:17
这种中层干部要他有何用?
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藤椅
admin
2013-10-29 11:56:23
激励机制不到位吧
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板凳
rd2006winson
2013-10-29 11:57:43
没人愿意当出头鸟,没人愿意自我削减,除非有激励
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报纸
BUCK
2013-10-29 12:03:05
只有高层敢做出头鸟
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地板
ccfenghuang
2013-11-2 22:57:25
怕承担责任,安排担风险
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7楼
jianwen652
2014-1-10 16:52:29
哎 可悲啊
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