财政部公示2014年会计师事务所综合评价前百家信息最近已经公布，今年有一个特别的现象，本土所瑞华与立信已经超越国际四大所，看着是一个好现象，中国事务所可以和国外进行抗衡了，比如说一些大项目都可以让国内所做了，也是中国前几年的目标，这个目标逐步实现了。但是对于大多数的人来说，我们是为老板打工，收入高并不代表工资高以及业务水平提高了，反观国内所，国内事务所员工收入是相对较低的，而且目前很多具有证券资格的事务所挂名了许多分所，分所就是私人企业性质，管理难以跟上，质量控制也难跟上，员工的工资很低，离职率也很高，有许多分所直接让大学生上岗，做IPO，上市公司，情况太普遍了，同时也造成了即使同一事务所质量也参差不齐！觉得想要做好，还有一段路要走。附上链接：http://www.gov.cn/xinwen/2014-05/20/content_2682487.htm