全部版块 我的主页
论坛 经济学论坛 三区 制度经济学
9754 5
2008-04-26
委托代理理论和激励理论的区别和联系是什么?
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

全部回复
2008-4-28 10:06:00

这个问题本版已经回答多次了。没有什么区别。

二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2008-4-30 16:25:00

我不懂,但是我觉得有区别的,除了经济学,激励理论还是心理学、教育学研究的内容,在经济学中,委托代理理论中包括激励理论

二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2008-5-1 08:40:00

我也来说下个人的体会。

  我的理解是基于合约。委托代理理论中涉及委托人和代理人,双方达成合约来固定双方的权利责任和利益。由于对新古典理论基本假设的放松,合约不再被认为是完全的了,合约的不完全性给给双方达成合约造成了很大的挑战。一度有经济学家承认合约的不完全性,但他们试图设计出完全的合约。据说,这就是委托代理理论与交易费用理论的区别所在。交易费用理论则没有非要事前将合约设计得完全的意思。

  就委托代理理论而言,试图设计完全的合约需要采取激励措施(尽管这种努力不一定就使得合约完全了),所以委托代理理论对激励是非常重视的。2楼朋友说二者没有什么不同大概就是出于这一考虑。

  理解的关键是合约。从合约的是否完全?为何不完全着手?

二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2010-1-3 23:14:10
我们文科就这样,大杂烩,没有那么明显的区别吧
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2010-1-4 23:31:29
委托代理理论要嵌套激励理论,委托代理关系就要涉及到绩效评价和激励等一系列措施,但是激励在委托代理关系中表现的特别明显,那激励理论还可以用在哪些关系里呢?以及我很想请教制度经济学出了这两个理论还有什么理论?或者它的的理论体系是怎样构成的呢?
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

相关推荐
栏目导航
热门文章
推荐文章

说点什么

分享

扫码加好友,拉您进群
各岗位、行业、专业交流群