中外企业的创新差异表现在五个方面：一是中国企业的CEO们更重视通过产品／服务创新来寻求增长机会；二是中国企业更注重组织结构变革，而较少对主要战略合作伙伴采取创新措施；三是技术系统与业务战略、业务模式之间缺乏联系，成为中国企业普遍存在的问题；四是在由内而外的协作创新中，中国企业更倾向于从业务伙伴和竞争对手处获得创新灵感；五是人才短缺和不利于创新的企业文化成为中国CEO面对的两个最大的内部挑战。

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