在你给的有限信息里，我只能说FRM没用，仅靠FRM是绝对给不了你工作的。是加分，但加的很少很少。

    大概能在哪些方面加分呢   

   比如找工作的时候

CPA最有用，CFA有点用。

我觉得你得先纠正一个想法，就是FRM能给你工作，或者是一个对拿到offer很重要的证书。   它只能告诉别人你对这方面知识有所了解，然后你自己可能会因为考过FRM我感到自信。如果你原本是学IT的，懂编程，懂算法，FRM就是加分，因为你别其他人要了解金融。现在金融圈里比较偏爱复合型的人才。但FRM实际却并不是特别受待见的证书。  金融圈里，有分量的就CFA，CPA，要是你去银行CFP会有作用，不过CFP本身也相对较水了。

楼上几位的说法有正确，也有偏颇，我给楼主总结几点：
1、FRM证书主要针对风险管理岗位的，所以应用范围比CFA等证书窄，同时在信用风险管理时，我们也偏好持有CPA证书的求职者；
2、无论哪种证书都不能直接给你工作，只是在求职时候可以增加录用的可能性；
3、楼主处于茫然的阶段，只是想进金融行业，但是却没有明确的方向，建议先对金融行业有比较清楚的了解之后再说；
4、除了银行、证券等子行业有区别外，同样的金融公司在不同岗位也有很大区别，比如任何一个金融公司都需要财务、IT、风控、销售等岗位，但这些岗位需要的专业及工作背景都不相同，建议楼主先搞清楚去什么岗位再说；
5、在确定想求职的明确岗位后，再考虑考什么证书或增加哪方面技能。例如，从事风险管理岗位，那么FRM证书肯定是加分，甚至对一些比较好的金融公司来说，从事风险管理工作，FRM证书是必须的。你拿着FRM证书去应聘研究员岗位肯定没啥优势；同样你用CFA证书来应聘风险管理岗位，也没啥优势。