岗位职责：
1.协助招聘信息的发布、更新；
2.协助简历筛选、统计及简历库的维护；
3.协助安排面试及入职手续的办事；
4.协助整理员工档案；
5.人力资源其他工作。

任职资格：
1.人力资源或相关专业,做事积极主动、认真踏实、具有较强的亲和力和沟通表达能力，要求本科大三或大四保研、研究生一年级；
2.具备优秀的电脑操作技能，熟练操作MS-Word, Excel, Power Point ,Outlook 等常用办公软件；
3.能保证六个月以上的全职实习时间；
4.有人力资源工作经验者优先。女士优先。
有意向可发简历至zhengping@360.cn