经管畅销书_经管类考研专业_经管类专业考研

经管类专业一直都是大家趋之若鹜的热门专业，同时也是行业里最为挣钱的职业。因此很多高考学子都是冲着经管类专业的院校来报考。考研的学子也是冲着经管类考研专业而努力。对于经管类专业，我觉得喜欢学当然无可厚非，但是如果仅仅是因为舆论的引导就使你轻易地选择经管类专业，那就太迷失自己的人生方向了。不过对于真的想学经管类专业的学子，我建议还是多读一些经管畅销书，对了解了解经管类专业的畅销书籍，对于扩展个人的视野很有帮助。考研的学子，一定要弄清楚经管类考研专业都有哪些，然后经管类专业考研的侧重点在哪，哪些经管类专业适合考研，哪些不适合考研。

经管畅销书十大类型

1、 高瞻远瞩类：立意高远。

《大国崛起》；《公司的力量》（你能看到多远的过去，就能看到多远的未来）

（高端人物：经济学家、企业领袖、商界名流、学者教授讲话）

2、 公司发展史：叙事生动清晰。

《激荡三十年》；《日本最了不起的公司》；《大败局》

3、 传奇故事类：像小说一样。

《货币战争》

4、 智慧总结类：智慧也可以学习。

《麦肯锡本色》；《未来企业之路》；《企业参谋》

5、 发展趋势类：透过现在看未来。

《大趋势》《中国大趋势》

6、 对比分析类：透过标杆看自己。

《差距》；《榜样》

7、观点剖析类：就卖一个观点，其他都是观点的注解

《解决》；《细节决定成败》《长尾理论》《维基经济学》

8、轻松管理类：乐呵呵地把管理思维给学了。

《水煮三国》《花小钱办大市》

9、经典珍藏类：经典理论，永垂不朽。

德鲁克系列，迈克尔波特系列

10、紧傍热点类：什么热说什么！

《郎咸平说系列》

经管类专业考研——适合的经管类考研专业

一，金融学   二，企业管理   三，人力资源管理    四，应用心理学人力资源管理方向

1.企业管理绝对不要考研。因为管理类的东西靠的是实践的积累，没有哪个公司或者单位会因为你是这个专业出来的博士而立马放手让你管理一个企业，而大家绝对会看中你在这个专业上到底有多少年的具体实践经验以及实践成果。而且，国内的管理专业一向很弱。

2.人力资源管理是负责人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考评、薪酬管理、员工激励、人才培训和开发的，说实话这个也是一个需要实际技能的工作，而不仅仅是专业知识。这个专业也没有必要考研。

3.应用心理学人力资源管理方向就是相当于研究员工的心理以及公司政策会对员工带来的心理影响。帮助员工调节心理，缓和员工和公司的内部矛盾。有点相当于“辅导员”的这种作用。应用心理学学的是心理学，只是他注重于员工管理的这个方面。说真的，国内很少有企业会去重视这个，因为现在是想进企业的多，你不干了有的是人想来干这个工作。我们国家学心理研究方面的最终多半都去当学校辅导员了。

4.三个都分析完了，最后剩个金融学自然就是你列出的这4个中最能有前途的了。因为只有这个有得研究，并且如果你能密切和现在的时政以及社会形势联系起来的话这个前景是很被看好的。虽然现在金融危机对于这个专业的就业造成了影响（你可以去网上查，金融危机对于十个专业的就业造成了影响，第一个列出来的就是金融学），但是不得不说，对于考研而言，这个是你4个列举出来的最值得考研的一个专业。