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2009-03-31

新华出版社出版 孙虹钢 著

本书有两个基本观点:第一,所有人在职场当中的困境、烦恼——无论你是打工的还是做老板的,都源于一个极为简单的原因:你和别人的期望有冲突。或者是方向上的冲突,或者是数量上的冲突。第二,解决期望冲突的简单办法,就是和对方去谈生意,做交易。尽量和对方达成共识而成交,不行的话,就说再见,选择不做。不过,最好的办法是评估你在市场上的真正价值如何,是不是很容易卖得出去。

http://www.qiannao.com/space/show/aaajf2008/%C9%CF%B4%AB%B7%D6%CF%ED/%D6%B0%B3%A1%B2%A9%DE%C4%A3%BA%B9%A4%D7%F7%BE%CD%CA%C7%C9%FA%D2%E2.CHM/.page

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2009-4-1 18:14:00
不知大家发现没有,我的收费贴,都有个免费的窍门
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2009-4-8 21:15:00
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2009-4-25 22:58:00

昨天开始看这本书 抓住几个核心问题 解决观念的事儿

在对方角度多想一点 就好办了

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