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论坛 经济学人 二区 学术道德监督
2018-2-1 18:00:04
caesarht 发表于 2018-2-1 17:42
楼主大才。有思想,有办法。支持!!!


知识分子,需要工作事务上,人际关系上,很简单,很单纯,很轻松。在工作上,需要很自律,很自由。
同时,在很多项目上,课题上,需要群策群力,人人争先恐后,众志成城。

所以,兄弟做了以上设想。
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2018-2-1 18:26:27
1993110 发表于 2018-2-1 18:00
知识分子,需要工作事务上,人际关系上,很简单,很单纯,很轻松。在工作上,需要很自律,很自 ...
现在这世道,知道分子遍地都是,知识分子很难得。
你迎难而上,后来者却渐行渐远。
如果继续强哥等专家执政,或许三届15年,有望玉宇澄清。
谢谢楼主提醒。
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2018-2-1 19:01:16
caesarht 发表于 2018-2-1 18:26
现在这世道,知道分子遍地都是,知识分子很难得。
你迎难而上,后来者却渐行渐远。
如果继续强哥等专家 ...
1,搞全国性的网络平台,相当于搞谷歌这种网站,需要高科技,高投入。

高投入好办,因为,这种平台容易挣大钱。

高科技,需要一个相对庞大的团队,天天月月年年搞探索,搞创新,这本身就提高了国家的计算机等等方面的水平。


2,搞国家网络平台,需要国家领导人有雄才大略。因为,这是把全国的知识分子,汇聚到一起来了,如同现代科举,科学的现代科举。同时,这又可能产生麻烦。
但是,在我看来,其实麻烦很小,风险很小。因为,只要一是强化规则意识,坚定照章办事,那么,知识分子就很听话,很自律,但,对各种官员是麻烦。二是要搞好学术评价,包括晋升职称时候的评价,针对论文的评价,等等,这需要很科学,很群众性,很公平,结果要很有公认的权威性,就看各自的表现了。这个,也能做到,有较大困难,但,不是很大,也能够解决好。三,在以上基础上,晋升职称很轻松,很例行公事,发表论文也很轻松,很随便,对论文的评价也很例行公事,很轻松,总之,知识分子只要自律,就很自由,也很自强自尊。

以上,是把论文论著,当成中心。就是把创新成果当成中心。为此,一定要解决好学术评价问题。
有了这个标杆,这个指挥棒,知识分子会自发的努力的,自律的。
一定要解决好学术评价问题。而建立起全国性的公开的学术平台,至少已经解决了此问题的一半了。
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2018-2-1 19:08:41
caesarht 发表于 2018-2-1 18:26
现在这世道,知道分子遍地都是,知识分子很难得。
你迎难而上,后来者却渐行渐远。
如果继续强哥等专家 ...
一个是上上下下,坚定的照章办事。

一个是,坚决搞好学术评价问题。

做到了以上,全体知识分子就很听话,也很自律,还很轻松,很自由。

譬如说,想发表论文,那就发表论文,想发表几篇,那就发表几篇。但,对论文论著的评价,不是自己的名声、造势、论文数量说了算,也不是几个官员说了算,不是几个学阀学霸说了算,不是亲朋故旧小圈子说了算,那第一是时间说了算,第二是科学说了算,大数据等等等,第三是全体同行说了算,


譬如说,晋升职称,那么,只要一是没有违法乱纪,二是做到了起码的工作水平、学术水平,都一律能够晋升,但,晋升需要经过全体同行的评价评议,能通过同行评议。全国同行搞评价的时候,是随机抽取若干个代表,当场打分。
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2018-2-1 19:12:41
caesarht 发表于 2018-2-1 18:26
现在这世道,知道分子遍地都是,知识分子很难得。
你迎难而上,后来者却渐行渐远。
如果继续强哥等专家 ...
一是上上下下都照章办事,其中包括严明纪律,不准学术不轨,不准冒犯全国人民等等,

一是搞好学术评价,

就以上二条,就能得到全体知识分子的听话,自律,拥戴。

另外,国家可以搞许多项目,许多奖励,特别是搞群策群力,用群策群力来搞科研的系统工程,快出成果,大出成果。群策群力,能替代天才大师,也能酝酿天才大师。这是第三条。

那么以上三条,足以很扎实很踏实的领导起全体知识分子了。并且,公知等等,会变成极少数,变成另啊类。
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2018-2-1 19:20:11
caesarht 发表于 2018-2-1 18:26
现在这世道,知道分子遍地都是,知识分子很难得。
你迎难而上,后来者却渐行渐远。
如果继续强哥等专家 ...
国家在平台上,利用平台,搞基金项目,搞非基金项目,给予知识分子课题,任务,名利,

这些都很好。

但是,这需要搞得时候,去做到照章办事,公平待人。那么,这也侵犯了官员,学阀,学霸,等等了。

那么,国家搞这些项目课题的时候,一是可以搞命题作文,按照国家利益来出题,二是可以走群众路线,由大家来提供课题。


那么,在以上的浓厚的科研风气下,有少数的知识分子,他就是爱单打独斗,他就是爱好学术,长期探索,默默无闻,勤勤恳恳,成就了天才大师,这是很好的,也是更加容易出现的。
而这种潜在的天才大师,他工作生活是很简单,单纯,轻松的。因为,他晋升职称容易,发表论文容易。仅仅不过,他搞基金项目等等,搞得少之类,不打合群之类。
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2018-2-1 19:22:15
caesarht 发表于 2018-2-1 18:26
现在这世道,知道分子遍地都是,知识分子很难得。
你迎难而上,后来者却渐行渐远。
如果继续强哥等专家 ...
总之,把全国的知识分子,汇聚起来,展现在全体同行面前,展现在全国人民面前,这是很好的。

而只要有决心,去做到照章办事,去做到尽量客观的评价学者学术,并且辅以名利奖励,和提供出群策群力的任务,那么,就不怕知识分子出乱子,找麻烦。不存在。知识分子一定很自律,很拥戴党和国家的。
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2018-2-1 21:21:24
做事要讲究效率,就像复试研究生,第一眼看的一定是本科学校,第二眼就是GPA。哪怕是美国,只有顶尖学校主要看同行评议,多数学校只能数篇数,因为它没有这个鉴别能力,说话没分量,别人不服。
国外也有很多期刊排名的,也会做动态调整,反正你问学者哪些杂志是top哪些杂志是field top,大家都有共识。具体到某篇文章,不同观点就多了。
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2018-2-1 23:35:16
remlus 发表于 2018-2-1 21:21
做事要讲究效率,就像复试研究生,第一眼看的一定是本科学校,第二眼就是GPA。哪怕是美国,只有顶尖学校主要 ...
我在本帖,本主贴,各跟帖,就是在说效率啊,一是整体的科研效率,二是对论文论著的评价效率。


我特别是认为,群策群力,能够替代天才和大师,也能够酝酿天才和大师。
当然,搞好群策群力,是不容易的。但是,是能够较好实现的。
所谓群策群力,就是像搞两弹一星工程那样,使得人人开动脑筋,形成强大的合力。

那么为了群策群力,和其他等等,前面也强调了,晋升职称要搞得简单轻松,发表论文要搞得简单轻松,不要让大家追求发表,追求发表的期刊的名称,要追求论文的质量,让论文接受时间的考验,也接受科学评价方法的检测,也接受全体同行的评价。一句话来说,谁想写出名著,必须要放眼未来的5年到10年,别急功近利,你自己要为你自己负责,你就是你的主编。

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2018-2-1 23:37:02
remlus 发表于 2018-2-1 21:21
做事要讲究效率,就像复试研究生,第一眼看的一定是本科学校,第二眼就是GPA。哪怕是美国,只有顶尖学校主要 ...
你可以看一看,世界顶尖大学的博士当中,搞出著名成果的数量,概率。你可以再看一看,世界顶尖期刊当中,著名论文的数量,概率。
兄弟认为,那都很小,相当小,不值得在乎。并不是说,世界名校,世界名刊,那就是浪得虚名。

而是说,这些都是枝叶,都不值得在乎。太不值得,太本末倒置。

真要在乎,那直接就在乎成果,在乎论文的本身,让大家自律,自发追求真东西。尽量抛弃那些虚名。
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2018-2-1 23:44:25
 支持楼主
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2018-2-1 23:45:03
优秀论文发那里都是优秀
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2018-2-1 23:50:07
remlus 发表于 2018-2-1 21:21
做事要讲究效率,就像复试研究生,第一眼看的一定是本科学校,第二眼就是GPA。哪怕是美国,只有顶尖学校主要 ...
名牌大学,名牌期刊,其成材率是很低的,其中的著名学者、著名论文是很少的。
--------如果为了名校的名,名刊的名,而兴师动众,调动了整个知识分子队伍的心,太不值得,太偏差了,本末倒置了。

搞科研,注定是百战百败,成功概率很低。因此,群策群力特别重要。群策群力,能够替代天才大师,能够胜过天才大师。

如果想搞好一国的科研,领先世界,领导全球,一定要搞点真东西。其中,一定要抓住全体知识分子的心,让他们走上正道,一辈子追求学问,在生活工作上简单轻松,又自发自律,孜孜以求学问。
在追求学问当中,一方面国家搞一些名利,奖励,搞一些课题,让大家竞争,自由竞争。另一方面,要组织动员,把大家发动起来,不计名利,群策群力。
而如果有一些人,自由散漫,那么就自由散漫。
还有一些人,默默无闻,长期搞课题,搞探索,那么,他也能自由自在,简单轻松,单打独斗。


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2018-2-1 23:51:23
以前没有看到,原来这是楼主的旧文,现在也不过时的好建议
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2018-2-1 23:56:36
手机上翻滚,也不知道自己以前也发过言支持,抱歉
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2018-2-2 00:00:31
马列光 发表于 2018-2-1 23:51
以前没有看到,原来这是楼主的旧文,现在也不过时的好建议


兄弟有二个设想,一是国家搞一个人民平台,书记主席亲自做台长,一墙之隔,是全国全党的人,以及一切机关机构。也就是说,书记主席和人民党员,是一字并肩王,共同办公,但,互不搭话。

另一个,是搞一个学术平台,书记主席亲自任命一个副国级来做台长,里面是一国的知识分子,是专业性学术平台,社会大众不入内,但,一墙之隔,搞一个社会评论。

那么,就能搞好国家了。但是,表面上来看,以上二个平台,好像有很多的风险,很大的风险,但是,这些风险,虽然存在,潜在,但,其实可以化解,可以烟消云散。那只要啊,党和国家比较正派正干,那就没有事。

总之,以上二个平台,肯定效果好,能傲视全球,领导世界。但,需要雄才大略之人,来做书记主席,亲自来搞,坚定来搞,扎实来搞。
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2018-2-2 00:05:37
马列光 发表于 2018-2-1 23:56
手机上翻滚,也不知道自己以前也发过言支持,抱歉



名校,名刊,那当然水平高。

但是,追求这些,太本末倒置了。一定要领导起人心,让大家轻松愉快,又自发自律,去追求真东西。
其实每一个人都普通平凡,
但是,如果大家都追求真东西,那就不得了。
但是,如果大家在群策群力的系统工程当中,那更不得了,那直接胜过天才大师了,并且,更加酝酿出天才大师了。
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2018-2-2 00:18:05
马列光 发表于 2018-2-1 23:51
以前没有看到,原来这是楼主的旧文,现在也不过时的好建议


我不是反对名校,等等等。

譬如博士生,该怎样,就怎样。譬如学术界教育界,还是看文凭。等等。
但是,晋升职称,大家简单轻松。发表论文,大家简单轻松。
但是,论文必须接受评价,是中长期的评价。那么必须好好写,才能在八年十年之后,取得公认。

如果想急功近利,那么,就参加国家搞得课题,一是国家命题,二是大家提供课题。

如果不急功近利,那就简单轻松晋升职称,同时,慢慢搞学问,在中长期上,获得解除成果成就。

特别是,国家要搞群策群力的系统工程,共同攻关,形成学术共同体。


其实,兄弟说的这些,就是打破名校、名刊、官员、学阀、学霸等等等的垄断。特别是,让大家沉下心来,立足于中长期,自发自律地来表现。
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2018-2-2 00:25:06
例如评职称,为什么搞全国同行的评议审核呢?

就是为了,搞好同事的人际关系,融洽,团结,使得职称晋升,简单而轻松。也是为了淡化攀比,等等等。也是为了,使得官员学阀不能出力。

当然,按上述,就不设立指标的限制了。其实没必要限制名额。不就是副教授,教授嘛,就是个名称而已,每月国家多支付几百元而已。


那么,当全国学术平台,展现在全体同行面前,在一墙之隔,也展现在全国人民面前(全国人民不进入学术平台,但,一墙之隔,全国人民在书记主席亲任台长的人民平台上,设个讨论区,从旁评论知识分子们),那么,有职称或者无职称,是教授或者不是教授,那都无所谓啊,谁在乎啊。教授和教师,那就无区别了。别说职称了,那就是会长,院长,校长,部长,也无所谓了,谁在乎啊。
一切看论文,看中长期上的评价。那你部长校长,能连当十年二十年吗?况且,人工智能大数据等等,能筛选出拉关系、小圈子的迹象。况且,有的能人,那就是炒作,裙带关系,小圈子,那能连续十年二十年搞吗?能搞遍全国吗?

那么看什么?比什么?就看十年当中,二十年当中,谁写出了好论文。连论文的篇幅,论文的数量,都不看了。


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2019-5-24 10:59:42
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2019-5-26 23:05:22
有的核心期刊比不少普通期刊还垃圾
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2019-5-27 02:46:00
目前只能实行这种方法,至少有标准,相对公平。
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2019-5-27 07:47:32
rendacaizheng 发表于 2019-5-24 10:59
这么好的文章,顶上去啊!!!!
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2019-5-27 07:56:40
catdoor 发表于 2019-5-27 02:46
目前只能实行这种方法,至少有标准,相对公平。
目前只能做博士生,那还做博士、博士后吗?

目前只能用2G,那还做5G吗?


自始至终,归根到底,顶级期刊的论文,大多数都是“垃圾”。大多数的学者,也做不出学术的成果。

一个人一辈子,能写三篇五篇的论文,也就很不错了。那些天才大师,也不过如此。

所以,要接受这种常态,不要再搞华丽胡哨的。

做不出成果是常态,是正常的,那为什么非要互相比赛呢。

明明不会踢足球,非要比赛,分成一级足球运动员,二级足球运动员,三级足球运动员,四级足球运动员。

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2019-6-3 08:26:38
中科院分区,就是错误导向
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2019-6-3 09:16:37
xiamgg 发表于 2019-6-3 08:26
中科院分区,就是错误导向
1,科研的常态,科研的规律,那就是:大多数的人甚至绝大多数的人,一辈子也没有足够大的创新,其实都是平庸的。

2,地球上顶级顶尖的期刊,其常态是:大多数的甚至绝大多数的论文,仍旧是平庸的。


以上,再搞任何严密考核、频繁考核、任何考核的情况下,仍旧不能得到改变。


3,所以,必须改进和强化对科研的管理,这就是:承认和接受上述常态,用中长期的全体同行的评价(具体评价方式、指标等等需要反复探讨),来进行学术评价。可以考虑,搞一个全国性以及全球性的学术平台,让学者及学生随便自由发表论文,文责自负(是否抄袭,是否创新等等的责任)。

对于学者学生,主要的管理方式,管理重点,就是不准搞各种造假、舞弊、不轨。而不是考核他们的学术、创新。

能做到这些起码的,再达到了常规(也叫平庸庸俗)的要求,符合学界主流认可的标准,那就是好学者好学生了,都能比较容易的毕业、职称,不要在毕业、职称上耗费太多精力。即便耗费太多精力,以及大搞人际关系,到头来还是换汤不换药,都是老一套,还是同样那些人,还是同样那些千篇一律,扎扎实实走过场。

其他的方面,也要化繁为简,人人心情舒畅。

这样,使得大家的主要精力和全部精力,放到学术上科研上。


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