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论坛 新商科论坛 四区(原工商管理论坛) 商学院 组织管理与领导力
2016-5-7 08:40:48
不可或缺
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2016-5-7 15:27:52
都重要 缺一不可
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2016-5-7 15:28:57
所以一个团队的领导很重要 要把人才凝聚起来 发挥作用
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2016-5-7 15:30:31
一个团队的领导重要 凝聚人才高效工作
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2016-5-10 11:22:11
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2016-5-12 21:51:52
个人十分赞同版主的观点,本人初入一个创业团队,深感团队成员之间沟通顺畅无碍、共同协作配合的重要性。特别是,团队要有统一的认同感,否则很难开展各种事情。从0-1的过程,也是团队磨合的过程。
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2016-5-12 21:55:48
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2016-5-12 21:56:31
人才是公司发展的每个阶段不可缺少的
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2016-5-13 11:48:15
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2016-5-13 13:12:15
支持,人才是公司发展的每个阶段不可缺少的
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2016-5-25 20:09:50
支持。
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2016-5-25 21:02:55
蚂蚁虽小,但一群蚂蚁却很厉害
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2016-5-27 12:34:23
團隊中互相互補比較重要
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2016-7-4 09:24:56
人才不也是团队的一个构成要件么?
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2016-8-20 19:04:09
我的主管在选人用人时,一个工作经验丰富,但德行一般,一个是刚从学校毕业的应届毕业生,涉世未深,一片空白,但德行修养良好。那么我的主管会选用这个毕业生。在她看来,德行比才能更为重要。德行是一切工作的基础。而才能是可以在往后的工作中不断历练培养的。一张白纸不可怕,可怕的是上面满是黑色的印迹,让人无从下手。
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2016-8-20 20:40:38
育人也是一件费力的事情,但值得。
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2016-9-3 10:39:52
感谢分享!
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2017-7-2 04:25:30
如果个人可以完成整个项目,团队的重要性会下降很多
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2017-7-4 18:26:08
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2018-8-6 12:00:24
人才为重,团队是人才的组合。
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2018-8-6 18:08:35
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2019-5-19 18:13:13
很有意思话题,来晚了
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2019-5-20 18:59:17
不晚。

呵呵
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2019-5-23 11:22:47
团队是一个集体的概念,要求成员的个性服从于共性,个体目标服从于团队目标,而人才具有特殊技术和特长,在融入团队时,也要服务于团队目标。如果人才在团队中,过于强调个人主义,工作违反了团队目标,这会被团队抛弃。人才在团队中,要使自己的个性、特长与其他成员融为一体,相辅相承,取长补短,这才是团队最佳状态!
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2019-5-31 23:43:46
非常有价值的工作资料。
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2019-8-1 08:53:43
团队合作胜于单兵作战。
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2023-12-25 18:35:21
牛人可以单兵作战干翻一个团甚至一个师,普罗大众就要讲求三个臭皮匠胜于诸葛亮的团体协作
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2023-12-25 18:40:35
这也是一个利益分配问题,牛人分配资源多,大众分配到的资源少
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