夏令营的电话面试都有共同之处，下面是HiAll暑期职业夏令营电话面试的经验，希望对你有用：）

作为应聘者，要认真对待电话面试这一招聘环节。电话面试官很忙，所以电话面试的时间一般在20分钟左右。
　　　　
　　　　由于HiAll暑期职业夏令营的营员有很多是外地的大学生朋友，且招生期间正值期末考试，在经过简历筛选这一环节后，我们特地组织工作人员对报名参加夏令营的学生进行了15分钟左右的电话面试。
　　　　
　　　　★“凡事预则立，不预则废”。HiAll暑期职业夏令营是HiAll团队继“超级实习大赛”后，为方便外地学员参加求职培训课程、感受名企文化等进行良好的职前准备而新推出的一个项目。项目一经推出，我们就收到了来自全国各地大学生朋友们投递的简历。经过第一轮的简历筛选后，我们组织了300余人接受了
　　 我们的电话面试，目前已有70余人被录取为夏令营营员。报名工作仍在进行中。
　　　　
　　　　 在电话面试中，我们主要依据语言能力（包括英文沟通能力和汉语表达能力）、
　　 电话面试礼仪、参加夏令营目的，职业规划等原则对报名学员进行评分。通过
　　 对300余人进行的电话面试工作，我们总结出一些电话面试注意事项，以供大家
　　 参考，祝大家求职顺利:)
　　　　
　　　　●首先，要像一对一面试一样对待电话面试，留下良好的第一印象很重要。
　　　　
　　　　 面试官有时候能听得出应聘者是否是面带微笑在接电话，要在电话里传递出你
　　 的职业素养。要表现出工作的热情，自信积极地回答问题或者适时向面试官提
　　 问。
　　　　
　　　　●如果您向招聘方递交了简历，要及时在网上搜集相关信息，并对该公司及该职
　　 位做充分的调研和了解，随时准备好电话面试。有些学员在接受电话面试时仍
　　 然不了解“HiAll暑期职业夏令营”项目，显得过于随意，这样面试官很难录
　　 取他。
　　　　
　　　　 但是也不要过于准备，夏令营项目组在面试过程中就能感觉到很多学员是在练
　　 自我介绍，这样就显得很生硬。同学们在以后的求职中，投简历前后，都要注
　　 意关注公司及职位信息，要做好求职调研，这样胜算的机率就比较大。有的报
　　 名参加夏令营的同学，在预约电话面试时，对公司的背景和夏令营项目都严重
　　 缺乏准确的了解，甚至对相关信息有很大的误解。
　　　　
　　　　●如果电话来自于您并不知道的招聘方（比如，他们是在一个大的招聘网站上看
　　 到了您的简历），要记得问清楚职位和公司的基本信息，比如地址，工作职责
　　 等，并将您的相关经历清晰地表述出来。如果你错过了招聘单位的电话，你应
　　 该主动与招聘者取得联系，给他们留下你的手机号等联系方式。如果您此时有
　　 其他重要的电话，千万不能直接挂断面试官的电话或者让面试官长久等候。
　　　　
　　　　●选择一个安静的地方接受电话面试
　　　　
　　　　 一般电话面试之前HR会与应聘者预约，因此要确保预约时间范围内自己处于一
　　 个安静的环境中。如果您暂时不能接受电话面试，可以申请一分钟的时间，告
　　 诉面试官找个安静的地方，放下手中的事情了，再回复他的电话。在接受电话
　　 面试前的十五分钟调整到职业的状态，这样，当电话接通时，你就能有所准备
　　 地传达你要展示的关键信息，问题以及答案。
　　　　
　　　　●把握好最后一个给面试官提问的环节
　　　　
　　　　 通过问面试官他们会选拔多少人以及你的背景中有什么特别的促使他们给你打
　　 电话等显示出你诚恳的兴趣。如果有机会甚至可以向面试官请教，比如简历的
　　 不足等。当然，要适当控制时间！关注面试反馈信息，会让面试官认为你十分
　　 在乎这次面试的机会，并且有成功的信心。