全部版块 我的主页
论坛 计量经济学与统计论坛 五区 计量经济学与统计软件 winbugs及其他软件专版
2067 14
2017-08-27
ISSN 2509-5706 ISSN 2509-5714 (electronic)
Socio-Affective Computing
ISBN 978-3-319-55392-4 ISBN 978-3-319-55394-8 (eBook)
DOI 10.1007/978-3-319-55394-8
Library of Congress Control Number: 2017938021
© Springer International Publishing AG 2017

本帖隐藏的内容

practical-guide-to-sentiment-analysis.pdf
大小:(2.49 MB)

只需: 5 个论坛币  马上下载



1.jpg
Contents
1 Affective Computing and Sentiment Analysis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1
Erik Cambria, Dipankar Das, Sivaji Bandyopadhyay,
and Antonio Feraco
2 Many Facets of Sentiment Analysis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 11
Bing Liu
3 Reflections on Sentiment/Opinion Analysis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 41
Jiwei Li and Eduard Hovy
4 Challenges in Sentiment Analysis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 61
Saif M. Mohammad
5 Sentiment Resources: Lexicons and Datasets . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 85
Aditya Joshi, Pushpak Bhattacharyya, and Sagar Ahire
6 Generative Models for Sentiment Analysis and Opinion Mining. . . . . . . 107
Hongning Wang and ChengXiang Zhai
7 Social Media Summarization . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 135
Vasudeva Varma, Litton J. Kurisinkel, and Priya Radhakrishnan
8 Deception Detection and Opinion Spam. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 155
Paolo Rosso and Leticia C. Cagnina
9 Concept-Level Sentiment Analysis with SenticNet . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 173
Federica Bisio, Claudia Meda, Paolo Gastaldo, Rodolfo Zunino,
and Erik Cambria
Index . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 189

二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

全部回复
2017-8-27 08:11:25
谢谢楼主分享!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2017-8-27 10:47:16
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2017-8-27 11:01:29
ho                  
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2017-8-27 11:40:44
谢谢楼主分享!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2017-8-27 11:41:01
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

点击查看更多内容…
栏目导航
热门文章
推荐文章

说点什么

分享

扫码加好友,拉您进群
各岗位、行业、专业交流群