经管之家App
让优质教育人人可得
立即打开
全部版块
我的主页
›
论坛
›
提问 悬赏 求职 新闻 读书 功能一区
›
悬赏大厅
›
求助成功区
Linking Workplace Aggression to Employee Well-Being and Work: The Moderating Rol
楼主
bxmzone
780
1
收藏
2018-03-23
悬赏
15
个论坛币
已解决
【作者(必填)】
Yragui N L, Demsky C A, Hammer L B, et al.
【文题(必填)】
Linking Workplace Aggression to Employee Well-Being and Work: The Moderating Role of Family-Supportive Supervisor Behaviors (FSSB)
【年份(必填)】2017
【全文链接或数据库名称(选填)】
最佳答案
xinchuzu
查看完整内容
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
全部回复
沙发
xinchuzu
2018-3-23 18:09:40
提示:
作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
相关推荐
Linking Work–Family Conflict to Career Commitment The Moderating Effects
求助“Negative emotion in the workplace: Employee jealousy and envy”
Human Resource Systems, Employee Creativity, and Firm Innovation: The Moderating
Human Resource Systems, Employee Creativity, and Firm Innovation: The Moderating
Human Resource Systems, Employee Creativity, and Firm Innovation: The Moderating
Human Resource Systems, Employee Creativity, and Firm Innovation: The Moderating
Guilt appeals: The moderating effect of responsibility
Employees Reactions to Customer Mistreatment: The Moderating Role of Human
AOM: DARK KNIGHTS: WHEN AND WHY AN EMPLOYEE BECOMES A WORKPLACE VIGILANTE
哪本计量经济学(英文)教科书提了moderating impact/effect?
栏目导航
求助成功区
学术道德监督
新手入门区
经管在职研
爱问频道
悬赏大厅
热门文章
【重磅权威】2000-2024年上市公司人力资本流 ...
求助英文文献一篇
中国力量席卷全球- 绿色赋能地产先行 掀起全 ...
《寻路集:在全球网络中寻找合适节点 》周其 ...
我该如何记住你?智能体记忆系统的演化之路
CDA数据分析脱产就业班于2026年3月7日开班! ...
表格结构数据的核心特征及具象实例解析
伍德里奇计量经济学导论第六版教材PDF
2026年Agent领域十大趋势判断
湖南统计年鉴2025(Excel版)
推荐文章
2026JG学术冬训营:从Stata初高到Python机器 ...
【必看】【本版版规,欢迎发悬赏贴求助】
26年寒假天津站|Gemini论文写作&数据分析 ...
关于如何利用文献的若干建议
关于学术研究和论文发表的一些建议
关于科研中如何学习基础知识的一些建议 (一 ...
一个自编的经济学建模小案例 --写给授课本科 ...
AI智能体赋能教学改革: 全国AI教育教学应用 ...
2025中国AIoT产业全景图谱报告-406页
关于文献求助的一些建议
说点什么
分享
微信
QQ空间
QQ
微博
扫码加好友,拉您进群
各岗位、行业、专业交流群