看到南理工博士生跳楼的第一反应是给老公打电话，“你不会像他那样吧”，“没事，我
坚强着呢。”

眼见老公在博士的路上艰难跋涉，很能理解跳楼博士的苦衷。到底谁对谁错，博士家属有
发言权。

一个老博士，父母双亡，妻子待业又怀孕了，一个月拿几百块钱的生活费度日，艰难程度
可想而知，尤其是面临毕业，论文，就业直逼而来，焦虑，沮丧在所难免，急着毕业答辩
的心情可以理解。

我不怀疑这个导师的人品，只是埋头于科研中的导师们早已不食人烟火，只会盯着学生
的科研成果，用苛责的态度严格要求学生，对于学生们的生存状态体察甚少，一旦双方出
现矛盾，导师们总会以对待科研认真负责的形象避开责任。理科，工科的学生称导师为“
老板”已是公开化的称谓，很明显老师和学生之间存在着雇佣关系，利益关系，所谓老师
言传身教，教书育人的人文关怀早已淡薄如水。我很庆幸我的导师谆谆教导之外对我们精
神世界的关怀，常以古人品格砥砺我们。犹记，论学之余导师常带食物，同门品茗尝鲜之
余感受一份自在的温暖；泛舟玄武，登临紫金，感受自然与人伦的和谐。虽为琐事，但温
暖融洽自在心间。一般而言，导师在学生心中是个榜样，但不能仅仅是科研方面高山仰止
，导师也应该在学生心中具有人格示范力量，在人生困境中学生能以导师的某种品格激励
自我。如此，科研导师做到人生导师才不负“导师”之名。但在竞争激烈的学术界，导师
和学生面临着巨大的压力，拿项目，发文章，找工作才是最重要的，无暇顾及师生情谊，
遑论坐而论道。

乌烟瘴气的学术界，没有一个人是清白的。我们只是小人物，为了生存艰难跋涉，跟着体
制这根指挥棒趋之若鹜。我们不能责备跳楼博士不去工作那么穷还要读书，如此太过狭
隘，只有大环境去解读一个人的困境才能更清楚看到到这个社会出了什么问题。现今这个
教育环境为一心向学的博士生们又提供了什么呢？一个月三百块生活费，四人一间房，三
年内要求发几篇规格到一定程度的论文，并以论文影响因子系数考核一个博士生的博士水
平，甚至直接决定着他的就业前途。文科生勉强过关，理科生遇到实验周期长的学科三年
一晃而过，难以完成任务，如此就延期，延期期间无生活费无补贴。读到博士的人吃苦对
他们来说不算什么，但精神上的折磨却很难让人消化。可以想象奔三的人上无片瓦，下无
寸土，勉强糊口，上不能奉养老母，中不能帮扶妻子，下不能养育孩子，此种困境之下跳
楼再正常不过了。

科研绝不是急功近利就会有所成就的，诺贝尔奖得主有几个是发如青丝的。如果一个社会
不能给科研人一个稳定宽松的生活环境，注定会让许多立志科研的人放弃理想，投身生存
。博士生是高科技人才，让高科技人才整日为生存奔波怎么可能在有科研上的突破？庆幸
的是，近日，博士生享受的国家基本补助金标准有望大幅提高，一些高校已经公布了博士
生“加薪”标准：大多从原来的每月300元左右增至1000元左右。虽然，这些钱距离过一种
“体面的生活”甚远，起码博士们的生活水平还是可以大大提高的。

教育体制我们无力改变，那就改变自己的生活态度吧，既然清贫那就乐道吧，既然献身科
研那就无悔吧，既然没钱那就蜗居吧，还要补充一下，既然选择了当“博士后”那就认命
吧。