打卡#德鲁克论领导力#第十四、十五章。领导力原则：保持绝对诚实；通晓业务；公布期望；展现非比寻常的承诺；争取积极的结果；关照下属；职责重于个人利益；身先士卒。核心是职责重于个人利益。
个人能力发展四条对策：
对高层管理者的准备工作进行管理，
掌握一门专业以外的学科，
广泛阅读主业内外的书籍，
思考、讨论和写作。