公司名称：中国太平保险集团——太平人寿北京分公司

【理想工作的五个思考方向】

  ——合理报酬：您付出多少就收获多少
  ——公平晋升：晋升全凭自己的努力就可掌握
  ——行业前景：21世纪最有发展的行业有：通讯、保险、医疗、食品、物流
  ——个人成长：终生学习，出国旅游，高品质生活
  ——工作价值：能帮助别人，也能成就自己。

【职位描述】

    理财规划师通过明确客户理财目标，分析客户的生活、财务现状，运用科学的方法和特定的程序为客户制定切合实际的、具有可操作性的综合性财务方案，使客户不断提高生活品质，以达到财物安全和财务自由。方案主要包括现金规划、消费支出规划、教育规划、风险管理与保险规划、税收筹划、投资规划、退休养老规划、财产分配与传承规划等等。

　  改革开放以来，随着经济的发展，中高端人士的财务观念也从激进投资和财富快速积累阶段逐步向稳健保守投资、财务安全和综合理财方向发展。麦肯锡表示：国内理财市场规模远远超过1000亿元人民币，根据每三个家庭中就需拥有一个专业的理财师的国际惯例，职业缺口达20万之众。美国“工作职位评鉴”排名中，理财师位列第一，其年薪为11万美元。

【招聘说明】

      中国太平保险集团从2007年正式面向应届毕业生招聘，首创“卓越人才工程”项目，以极具针对性的培养计划，打造年轻化、高学历、高品质的专业理财规划师队伍。经过公司专业化的运作和精心培养，已有600名大学生在中国太平实现自己的人生梦想，他们来自清华、北大、人大以及全国各地的其它大学，靠自己的拼搏和勤奋使自己的月收入持续过万，甚至更高。

    发展到今天，太平人寿北京分公司团队平均年龄27岁，本科以上学历人员占比90%，另有一定比例的海外留学人才，已经成为中国寿险营销团队中平均学历最高、平均年龄最低、最有朝气的集体，服务于数万名中高端客户和社会精英人士。
截取北京分公司09年薪金调研数据：09年太平人寿北京分公司员工人均收入远远超过行业平均水平，其中试用员工税后平均月薪3200元、正式员工税后平均月薪5300元、业务经理税后平均月薪1.2万、高级经理税后平均月薪3.2万。目前北京分公司已经成功培养出两位07年本科毕业、两年内晋升的大学生高级经理以及上百位大学生业务经理，员工发展速度远远领先于行业。

【培养流程】

前期：公司将进行上岗之前的职业培训
上岗后：由各指定经理一一辅导
后期：发展方向逐步转为职业经理人和专业的理财规划师
具体工作：专为高端客户进行家庭风险的规划，同时可以兼任公司的讲师
工作模式：电话营销、网络营销、培训营销、讲座营销、活动营销为主，不扫楼、发传单、摆咨询台。
收入构成：1000元无责任底薪+（300—2500元）的责任底薪+业绩提成+新人奖金+育才奖+季度奖金+其他激励奖金和奖品+国内外旅游（每年5次以上）
晋升主管后：有职务津贴、长期服务津贴、养老金、团队管理津贴、团队季度奖、年终奖等
入职满1年：享受续期奖励、继续率奖金等
个人保障：从试用开始，拥有意外、住院医疗、大病统筹等保险，且保障额度随在公司就职的年限和职级递增。
培训体系：职业生涯规划、卓越表达训练营、个人综合理财规划、经理人研修培训、团队管理培训
         “top2000”——业内媲美清华、北大的顶端人才盛会；
       “清华大学理财规划师”——清华与太平之强强联合；
“135新人培训体系”——助您早日成为行业内的尖端人才；

如果你也是满怀梦想和激情，想要锻炼和挑战自我，喜欢与人打交道，学习系统的金融理财知识，欢迎您投递简历，进一步了解这个充满了无限机遇的职业。

简历投递邮箱：ybn_tp@163.com（请注明姓名+学校+学位+应聘职位+信息来源）
有意愿在北京发展的外地朋友，请注明来北京的时间，以便我们方便安排面试！

工作地点：北京市海淀区西直门北大街52号太平金融大厦
联系人：袁经理
电话：15810464305    15699785561