本贴是回答关于青基中团队问题时的回帖，既然写了就放在这里和大家交流。
       青基的评审以前为了公平（和面上一起评）对团队和研究基础的标准有所降低，青基现在和面上平行了，但这个标准保留下来了。所以不要太担心团队不够强，因为现在教授能主持的有限（面2重点1），所以你不可能拉来教授，如果有说明教授太次。
    提醒注意的是有些青年教师的团队结构不合理，弄了教授、副教授3~4人，还有几个工程师、高工、实验员等，这种本子一般直接枪毙，除非有特别的创新。但是我相信，有特别创新的一般不会犯这种低级错误。
    在此我借此地说说青基评审体会，有些年轻教师刚参加工作，迫于单位让申请的要求，就把现在课题组以前863、973或者其他预研项目的本子稍作修改来申请青基（我以前也做过），其区别一般大家都能看出来，所以这种本子一般遭枪毙，建议从自己以前博士工作出发，提出自己的新想法，根据我的经验，有7成多能中。
    许多年轻教师为了能打动评审人，事无巨细，研究内容把该有的因素都考虑进去了，怕评审人指出考虑不周的而被拒。其实适得其反，象这种本子除非创新性特别强（给小额），一般遭枪毙。原因是对问题没有深刻认识，胡子眉毛一把抓。
    经费预算一般20几万的最好别想着参加2次（或人）的国际会议了，1万左右即可，材料设备就别弄太多费用。
    老有人担心错字、别字，不是特别多不用担心，没有人会在意的，除非本子特别差。
    青年基金的撰写多看经验交流的帖子，多向单位中过的教师请教。把表面工夫做好，加上自己有解决问题的idea，如果我来评，最低是中（B），可资助。
    今年评青基，被枪毙的本子可以归结为不知道基金申请书如何来写（表面工夫作的不好），有人说不公平，其实也没有什么，因为大的创新根本不可能，也就是对某个问题有想法，研究方案可行。
    希望对大家有所帮助。
    附:查阅了今年评审的本子,按50%的资助要求,中了4个,另外2个没有中,很正常!