不要追求一味的比较，名校与否这只是相对来说，目前咱们这个环境评价的标准太刻板，一味的看出身，但这种本身是由于环境竞争过于激烈而造成，如何选拔人才这就是另一个问题了。我们能做的只能是让自己变得更加出色，环境的改变远不如自己的改变那么简单

当初没能进名校，不管哪反方面，总是有我输的地方

能够向楼主这样有良心且慧眼识英才的没几个了

还是比较赞同楼主的观点。我觉得现在的中国教育体制确实存在很多弊端，虽然国家也在努力，但是我感觉不到过国家到底对教育事业投入了多少。对名校的投入和对普通学校的投入造成严重的恶性循环。

我怎么觉得这种歧视
很有点九品中正制的味道……

歧视是无法避免的，这里面牵扯到了太多的问题。我个人觉得，在每个人的心底，都存在着积极向上的心理，都希望能高人一等。如果教育能激发人们积极生活，就很好。那样，不管他在生活中遇到歧视还有其他的种种问题，他都能独自面对，独自处理。

我是河南的学生，河南的高考上个大学是很难的事情，就是因为地域。其实我们也有好多很优秀的学子，只是因为我们不是在北京上海这样的教育大城市。

对普通学校同学的公平就是对名校学生的不公平。世界上哪有那么多公平的事情？无论是名校还是普通学校，绝大多数人都是通过自己努力换来的，在这之前大家都是普通的高中生。所谓的同情只不过是上位者的伪善罢了。真正的强者不需要别人同情。即使你因为种种原因没有考上理想的学校，只要努力，一样可以变成强者。依靠所谓的同情有个P用

这是一个浮躁的社会！！！
学生个人消减了脑袋，向着人多的地方挤，结果就有城市的“繁华”；
单位一门心思想得到好人才，结果框架框出了“名牌”与“非名牌”！

这些都是具有中国特色的社会主义的，

感谢很多人能理性的看待这个问题，对于我们非985非211的学子以理解！世界上哪里有绝对的公平，人们从出生那一刻就注定是不平等的！就像诸如河南山东这些省份的考生一样，看看每年的分数线，对于他们来说要考入某些学校真的不易！也没有必要抱怨什么公平不公平的！只要父母和自己身体健健康康的，其他都是浮云，以一种乐观向上的心态，拥有梦想，并为之奋斗，哪怕最后没有达到预期的目标，我们的人生一样是很精彩的！经历过跌宕起伏的人生才是完满的人生！呵呵

考上名校，只能说明一个人过去很优秀，并不一定说明她或他现在一样出色，优秀是一个相对的概念，得在他或她所在的周围环境和不同情形中去评价！

18# nkygwang

是的，只要有人可以将这种影响扩大，现状总是会慢慢变好的

现在出去找工作 工作单位都认同名校，有些单位甚至以211 985 为门槛，哎。。。

唉～～～～～～～～～

教育资源的不公平是一种客观存在，暂时很难改变。考研或者公务员考试等公开考试，还是应该给非985或211的考生一个公平竞争的机会，因为确实有很多优秀的学生。我想只有给他们更多的机会，才可能更进一步展现他们的才华，才能让这个社会发展得更好，毕竟他们才是社会的大部分！本人是非名校的普通老师。

教育需要积累，文化需要沉淀，起步早，条件自然不同，名校会给有准备和奋斗的人提供更多飞机会，不同层次的人会有不同的原动力，其实不必妄自菲薄！！！！

这个要学习一下。。。。

看楼主的目的喽，我相信楼主内心已经有了答案，但是还不好取舍
其实大可舍弃那个看起来好吃起来苦的苹果么
大家都是为了个好的生活，真正想做理想的卫道士的人又不多，您要是没那么坚定的想法还是从众吧，毕竟这样简单点儿，没必要非给自己的道路设置个障碍，您说呢？

对楼主表示支持，

体制内招人只有学历限制貌似没有学校限制。。。。。

支持楼主！

.这是一个伪命题。事前做出对名校学生选择可以用信息不对称来解释（信号显示），事后普通学校学生被证明也有好的也可以用信息不对称来解释（信号甄别）。但正如楼主说的，平均而言，“平均而言”，名校的要好。所以，在具体的实务中，提倡给名校和普校来源的人同等机会，在结果表现出名校生大于等于普校生时理解选择名校生。

感同身受，体会非常深刻。
其实我是211毕业的，但是学校是二三流的。毕业后来了上海，想找个欧美外企的工作。
看着公司的任职资格：985大学毕业，国内著名高校毕业，国内排名前十大学毕业，有些更干脆和直接：北大清华复旦交大毕业。。。初生牛犊不怕虎，就算这样，我也照投简历。运气不错，还去面了两家。但是面试的时候，同样被打击。‘你这个学校我从来没听说过’主要是面试官的那种眼神，你能从读出他心里的那个高人一等的感觉...那个时候，非常受打击。但是，也慢慢认识了自己的差距。当然，同时也慢慢降低了自己的标准。压力很大，迫于生计，就先找了个民营小公司先呆了下来。
1年后，跳了。再一年半后，从第二家民营公司裸辞了。经历了两个民营小公司，体会到真正的公司运营和管理，还是得去大公司。于是，那颗不安的心又开始跳动了。
找了快3个月，面了20+多家，也有好几家是欧美外企，但是规模一般。记得有一家死在终面，而死因问中介公司，说是他们后来找了个条件比我差，但是是复旦毕业的。深感无奈。
就在几乎绝望的3个月的最后一周，峰回路转。也许是这个211的名头发挥了作用，一个500强外企的hr居然主动邀请我面试，说是在网上看到我简历，觉得我挺合适的。
于是，一路过关斩将。当然，之前也确实积累了面经，而且也把自己的薪资期望调低了。最重要的经验是，因为那时候确实好几个月不工作了，对工作机会非常热切，刚面试完回去的第二天，就邮件啊，电话啊，紧盯着hr问进展。总之，功夫不负有心人。
时间很快，在这个公司的3年都过去了。看了很多，同事们背景也复杂。高层清一色洋人，就算黄皮肤，也只是洋华人。像我这个年纪的，很多是培训生进来的。交大，复旦，上财。。。当然，也确实有些是非一流，更非985或211的。但是，有个感觉是，名校生的机会明显多于普通学校。名校晋升到manager只需要2年，而普通的大概需要4-5年。还要看运气。当然，我对比的基本条件是，我觉得这两个人本身的能力和努力程度差不多。但是，看中层本土人士，绝大多数是所谓的名校的。所以，虽然说在公司更看重能力，但是，这个差异还是很明显的。当然，很难说名校毕业生在能力上就一定要好过普通学校的。有个中层我就很服，普通院校毕业，能力非常强，而且人际关系超好。可能，这就是普通院校里头的佼佼者。而且，据说，她来这里熬了快10年才上去的。她尚且如此，我该如何。呵呵。
所以，这种歧视害死人。但是，确实如楼上诸位说的，没有绝对和天生的平等。注意自己的心态吧，毕竟，普通院校也有精英，王石，柳传志，任正非。。。公司歧视，咱不干了还不行。自己做老板去！呵呵。
关键在自己的提升。能力上，EQ上...

本人对楼主的观点深表赞同。
本人本科毕业于211、985院校，研究生考南大商学院失败，后因学费问题调到浙江的一所学校（公费）继续读研，现在好了，既非985又非211，只能依靠自己的努力去寻找未来的路。如果多一些像楼主这样的仁人志士，我想“教育公平”的问题会得到很大的改善。

作为一个普通二本学校的学生，我觉得我们普通高校的学生应该一起努力，要有自信心和上进心，这样才能慢慢改变社会上的歧视。

三本 的情何以堪

但是现实是企业的名校情结比我们想象的更严重 硬杠杠就是985或者211 这样是不是太让人失望了 社会就业教育的公平才是发展的前提啊

非常赞同楼主的观点。
本人深深感受到211与985带来的不公平。有的人因为高考的龙门中侥幸占据一个集天时地利人和于一体的地位，一跃便成为冠军，一点也不费力。但是这些人的后面却站着一排排由于家庭，教育等等的环境问题下，只能空抱一身能力而后悔终生，但是本来iwei能够再次一搏，厄运又降临，考研时非名牌大学，是名牌大学却非热门专业，是名牌大学也是人们专业但是家里并没有人脉而纷纷被拒之门外，一次次的面试失败，再爬起，又失败，再爬起，如此永无休止的循环下去，最后由于无法再再再次忍受而走向灭亡。。。。。虽然是有点夸张但是事实就是证据，社会上的悲剧事情不断发生，有无休止。。。。。

还有一句我特别喜欢的话——过去的一页，能不翻就不要翻，翻落了灰尘会迷了双眼。加油！！！
希望可以感染更多的人。