市场时事咨询公司——普华永道业务

普华永道数字服务通过个性化方式满足用户的期望、用数字产品使用户快乐并洞悉用户体验。其主要为企业提供网络安全、经验 咨询和数据与分析服务，并为企业打造“数字化”核心战略。在平板电脑和智能手机已经重新定向了通信 和消费者行为的过程中，普华永道数字能帮助企业从正确的战略迅速完成从经典到数字业务模型的过渡。

人才需求

• 创智荟-创新领导力工程 具备全局视野、领导能力和创新思维
• 咨询管理部 从策略构思到执行实施，帮助客户解决从战略层面到实施层面可能遇到的所有问题。
• 风险及控制服务部 利用数据、技术、风险管理以及内部控制等领域的专业来帮助客户洞悉本质，准确识别并有效管理整个业务体系的运营风险。 核心是协助客户准确识别并管理日常风险，包括网络安全、其他技术风险、金融风险、监管要求以及环境问题等，帮助客户在如今日益复杂的商业环境中作出正确的决定
  

传统创意代理公司 (creative agency)——胜加 SG

胜加成立于2002年底，目前已发展为国内独树一帜的内容传播集团。 由多个专业厂牌，构成品牌资产长效管理、产品营销管理、整合传播运动、品牌IP管理、沉浸式体验的内容分发与创作体系。

业务

胜加擅长通过视频、事件等形式，为品牌和产品构建各具魅力的故事。以“品牌人格论”为核心方法论，帮助已处于行业领导者位置的品牌，将实力转换为魅力，超越品类，拥抱时代文化与普世价值观，塑造具有公众影响力、符合中国主流价值观的公众领袖角色。胜加擅长以优质的内容解决方案，帮助客户完成巨量媒介预算（5亿－10亿）在中心化媒体上的倍效表现。

人才需求

• 创意发想能力优秀，出色的美术功底，视觉表达能力
• 具有创意统筹，管理，协调等能力；
• 优秀的提案能力，较强抗压能力。
• 具有服务整合传播经验（线上，线下，互动）
  

媒介代理公司 (media agency)——竞立媒体业务

它采用独特的方式制定计划和购买付费媒体、自媒体和免费媒体，对客户整体的内容和联系系统进行优化，而不只是单独的渠道。帮助品牌客户充分利用其付费、自有或获得的所有传播渠道，提升客户商业成果。竞立媒体通过创造并优化所有内容（任何形式的消费者信息），并将内容作为推动因素，优化和提升所有渠道的整合传播效果。通过其特有的工具，评估和量化所有付费、自有及获得媒体。

人才需求

• 具有集成的媒体策划能力和效果营销经验
• 熟悉所有计划工具和市场分析，包括消费者行为研究，竞争对手分析
• 团队管理经验、成熟的客户服务能力、良好的表达能力和沟通能力。
• 创新精神以及对于新媒体趋势的敏感