哈尔滨工业大学经济与管理学院新进讲师待遇如何相关的补贴政策如何？采访了目前在职讲师，来一起看看他的回答。

1、请问贵学院新进青年教师的薪酬待遇如何？

新进教师薪酬待遇年薪10-18万左右。

2、请问贵学院对新进青年教师科研启动费、家属等落地政策是什么？

科研启动费10万左右，现在很难解决配偶工作。

3、请问贵学院对于青年教师的科研要求如何？每年有具体的科研发表任务吗？

科研要求很高，每年都有具体的科研发表任务。基本上平均每年都要有一篇SSCI或SCI论文。三年之内得申请到国家级项目。

4、请问贵学院对于青年教师的教学工作要求如何？每年要带多少学分的课程？

教学工作有一定要求，至少教授一门本科生课程。

5、请问贵校在入职贵校时，是否需要签订类似于“非升即走”的协议？

得签订类似“非升即走”的协议。

6、请问贵校平均待遇在本地区处于什么水平？

算中高水平。

7、请问贵校对青年教师有哪些培养规划？

具体不详。

8、贵校在支持青年教师发展方面有哪些具体举措？

支持出国访学和参加国际会议。购房有优惠。

9、请问贵校是否有新入职教师必须带两年学生班主任的要求？

有类似的要求。

10、请问贵校对青年教师每年的考核是否严苛？

比较严苛，必须三年内申请到国家级项目。

11、请问贵校对新进教师（住房）补贴待遇如何？

能够以内部价买房。

12、还可以补充您想发布的内容。

竞争很激烈，新来的同事一起努力加油。