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2011-4-15 13:25:32
maximum 发表于 2011-4-15 12:28
中国果然是个奴才辈出的国度。神奇。。
你有什么好主意吗?
楼上有人说,出去是王道,其实出了国还是做奴才的,只不过现在那些国家好,奴才也有口饭吃罢了。
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2011-4-15 13:31:00
每个人选择不同吧。
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2011-4-15 13:33:19
不论是好是坏,这社会。。。。会不会。。。
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2011-4-15 13:40:57
这么久以来,看到的第一篇理性的分析~~不过LL最后一句话伤到我了。。。保研的。。。。
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2011-4-15 13:41:46
好文章哪       挺真实的。
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2011-4-15 13:43:20
是啊~不愿意付出不愿意努力就自己回家好了
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2011-4-15 13:45:21
写得不错,呵呵!
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2011-4-15 13:50:58
支持楼主!年轻人不卖命干,老了,想干没机会了!
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2011-4-15 13:53:50
对,既然选择了奋斗,就要有心理准备!
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2011-4-15 13:55:43
挺不错的地方
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2011-4-15 13:56:05
确实比较理性,有些东西不是一两件事就能说明白、能解释清楚的…只有客观的分析,才能做出理性的、不愧于自己的选择
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2011-4-15 14:02:30
henhao.....................
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2011-4-15 14:04:41
是的啊!!!
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2011-4-15 14:06:27
恩,挺同意的,我就挺想去的,可惜英语。。。。。。。。。。。。
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2011-4-15 14:07:30
武书连那个数据别到处乱贴  漏洞百出
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2011-4-15 14:13:35
想去,但是人家不要呀
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2011-4-15 14:14:00
楼主是跑龙套的吧   说客
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2011-4-15 14:16:17
呵呵,楼主在夸中国还是贬中国
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2011-4-15 14:16:34
恩,呵呵,,感触深厚啊。
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2011-4-15 14:22:44
对于本科生,四大基本上就是最好的就业选择了,学历在四大也基本没用,读了硕士过去基本就是浪费了几年而已。工作强度是大,所以要会安排好时间,在四大做过一段时间,有时加班加那么晚,完全是因为没有安排好。
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2011-4-15 14:27:30
现状让人无法呼吸啊,身体还是本钱,只不过不是革命的本钱了。


协调下,想想。。。
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2011-4-15 14:28:16
谢谢,呵呵!
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2011-4-15 14:28:50
楼主你不会就是四大的papa吧????
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2011-4-15 14:44:23
说的很有道理
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2011-4-15 14:46:32
46楼中肯。1楼,怎么说呢,每个行业每个人都有一个圈吧。围城吧
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2011-4-15 14:56:21
CUMTB100 发表于 2011-4-15 09:31
1# snowfoxzc

针对楼主的话,我想说几点:
1、它的工资够高。去雁渡寒潭看看四大生涯里的一篇帖子,都是除了四大再回首四大的人写的,他们对工资的理解应该更贴切。

2、人际关系简单。四大的人际关系简单仅限于一定层次以下,那个时候你没什么竞争力,你只用埋头做苦力,办公室政治基本不沾边。再者,除了四大,还有很多人际关系简单的国企,不要印象流……

3、加班费问题。Microsoft、IBM这些大牛单位,也许不给加班费,但是现在劳动制度中间,有种工资制度叫做计件工资,不是传统的计时工资。它以你完成的项目为单位进行绩效考核,所以不给加班费很正常……再说你说的那些大牛单位,工资高,不给加班费,或许比你给加班费还多呢!

一家之言,请轻拍……

1. 说工资高是相对而言,我一再强调相对二字。

2. 我说了啊,“再往上,就不好说了”。。。。。。。这就不错了,有几个企业能一直人事关系简单?很多人际关系简单的国企,我相信,但好进去么?

3. Microsoft的工资高些,但招的人少。IBM至少在头3年Band 6的级别,收入没有四大高的,这是肯定的。
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2011-4-15 14:57:20
是的,不能以偏概全
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2011-4-15 14:57:46
要是有这个机会 我也希望去。。
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2011-4-15 15:04:43
停都停不下来
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2011-4-15 15:18:56
嗯,感谢楼主理性的分析和全面的信息透露,四大,对于有追求的财会人员来说,真的不错
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