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作者：翩翩孤舟  发表日期：2011-5-18 19:48:00


   
    之前在《德国之行，无法淡定》以及《一个工薪阶层的税赋之痛》
分别通过中外物价的对比、税负的对比做了相应的论述，这一篇将以劳动者劳动强度的角度为切入点，作为系列民生三部曲的结局篇，牢骚也好，埋怨也罢，无一不是为了鞭挞，哪怕鞭的是我们自己的心灵。
我们有这样一个巨大的群体：他们每天早上打着哈欠在睡眼朦脓中挤上拥挤的公汽；中午没有午休嚼着昨晚的剩饭剩菜补充着一天的能量；晚上披星戴月的疲惫迈进与他人合租的鸽子笼，为了避免吃到地沟油的盒饭，还要忍着饥劳做一顿没什么荤腥的晚饭。他们就是城市每个角落都存在的我们，这一越忙越穷的群体却以自己的无私奉献堆砌出了一个最富有的**。

我们为何就越勤劳越贫穷呢？是我们还不足够勤劳吗？是我们一个工程师的劳动价值还抵不上欧美国家一个扫地阿姨吗？是我们的工作效率低下到不如别人一个洗碗的临时工吗？非也，看看大陆以外的工薪阶层是如何休闲的赚着比我们高数倍的工资吧！

　　先看日本，这个同是亚洲的近邻，这个曾经从零开始创造奇迹的民族，你可以讨厌它，但你必须要正视它。他们的劳动者大约有15天的公共假日，工作满半年有10天的带薪休假，满6年有20天带薪休假；
　　看看我们一国两制的香港，都是炎黄子孙，却有生活与生存的差别。他们的劳动者有17天的公共假日，带薪年休假视工作年限7---14天不等，7天可是起步价；
　　再看本是同根生的台湾同胞，议会里吵吵闹闹却不妨碍民众享受生活的惬意。公共假日最少14天，带薪年休假规定的比较细：工作1-3年为7天,工作3-5年为10天,工作5-10年为14天,工作10年以后每年增加1天,最多30天；
　　人类希望的美利坚，你永远让我们嫉妒羡慕恨。公共假日为10天，还没完呢，每个州还有自己的公共假日，数量客观，带薪年休假按照工作年限最长为30天；
　　最浪漫的法兰西，什么叫生活，看看人家法国人。每年有11天公共假日，还有自己的宗教节日，工作满一年，就可以享受5个星期的带薪年休假；
　　欧洲的国家除了数目可观的公共假日，基本都有一个月的带薪休假，尤其是几个北欧小国，对自己的劳动者呵护备至，芬兰有6个星期的带薪休假，并且，为了避免职工没有外出旅游的钱，要求雇主在其休假期间还要额外提供一定的休假津贴；瑞典更为人性，对于自愿脱离岗位休假一年的员工，可以领取85%的失业保险金，足够自己日常生活支出。
　　太多的怎么想也不明白，没有诅咒只有祝福。
　　最后，看看伟大的我们，公共假日11天，劳动法规定职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。我们的档次划的很开，对工龄要求很严，给我们的假期很苛刻，最高也就15天，我们究竟算什么呢？即使如此，这个法规真正遵守的公司又有多少呢？我们不是要与国外的劳动者攀比，他们有完整的周末，他们甚至可以周五下午就离开公司回家度周末，而我们每周40小时的保底工时，还有的公司想尽办法克扣着劳动者的双休日，想尽办法的让员工无薪加班，我们怎么就既不谈法律也不谈道德了呢？本人还算幸运的，在一个守法的外企里，每年还能有5天的带薪休假，这短短的几天带薪休假基本上都用来去**部门办各种证件了，我也知道，大部分的你们连这5天都没有！出门在千里之外讨生活的游子，一年也许就舍得回家一次，可是那么短暂的假期，还没来得及享受到家的温暖，便又要转身抹掉眼角的泪再出发，这种人为的隔离亲情就是做天谴之恶，我们的管理者就为何不肯多为劳动者着想一点？累死累活换来的GDP换来丝许的幸福感了吗？或许有，但绝对不属于白忙的我们。
　　
　　以上举例的几个国家与地区，平均工资水平基本是我们的十倍，但是可以看出，别人的休假时间却依旧是我们的几倍，这是怎样一种对比悬殊不合乎常理的逻辑？他们平时可以无忧无虑的工作，觉得倦了便带上家人，关掉手机，自由自在的享受着只属于自己的旅游假期，那是何等的吃饭喝水一般的常态啊！我们是一个如此勤劳的民族，我们信奉的是收获一分便愿意回报十分，就是因为我们自己的纵容，我们用自己的勤劳只换来了低廉的工资，低廉的工资却没能逃脱高昂物价的惩罚，这便是一种可耻的宿命，是我们愿意自虐还是我们本就自卑？亲爱的朋友，你有多久没陪伴自己的家人看看天空，吹吹海风呢？我们忙忙碌碌，不曾停步却一贫如洗，亲爱的朋友，我们的一生只有短短的7、800个月而已啊，我们到底是在追求什么呢？
（未完，请看原帖http://www.tianya.cn/publicforum/content/develop/1/617734.shtml。）