安徽蓝安璞智能科技有限公司是依托中国科学技术大学研发平台组建而成的科技型企业。以“智能科技赋能百行百业”为使命，坚持“创新驱动、人才引领、科技赋能”发展理念，聚焦人工智能、大数据理论研究与应用研发。2022年7月正式挂牌运行。
公司具备齐全的科研资质认证，与多家知名高校和科研院所建立了战略合作伙伴关系，与聚芯软件等多家企业建立了紧密型生态合作伙伴关系。聚焦行业前沿理论研究与技术研发，成立了科技服务中心、联合实验室、重点实验室、工程中心。拥有产业经济研究团队、基层治理研究团队、绿色低碳研究团队、区域规划设计团队、人工智能研发团队、智慧城市研发团队、金融科技研发团队，团队来自包括清华大学、北京大学、中国科学技术大学、复旦大学、南京大学、武汉大学、威斯康星大学等知名高校的博士、硕士80余人，累计标准、专利、论文、软著数量690余项。
蓝安璞关注客户需求，不断增强创新能力，努力加快产品迭代，提升产品品质，延伸产品服务，建设具有重大影响力的产业技术创新服务平台。

蓝安璞招聘岗位

01
战略规划部部长(1名)

研究能力
（1）熟练运用经济学、管理学相关理论进行研究；
（2）熟练掌握计量经济学模型与实证软件，包括但不限于Stata、Program R、SPSS、Matlab等计量软件；
（3）具备丰富的课题申报经验，熟知申报要求与较强的申报书撰写能力；
（4）具备独立发表高水平学术论文的能力。

招聘条件
（1）国内外高校全日制博士研究生毕业，品学兼优，身体健康，无不良记录，原则上年龄40周岁以下，有智库工作经验者优先；
（2）具有经济学、管理学等学科专业背景；
（3）具有较强的科研能力、敬业精神和沟通协作能力，能够高质量完成研究任务；
（4）具有吃苦耐劳的精神，对科研工作具备较强热情；
（5）以第一作者（或导师为第一作者）身份发表过2篇核心期刊学术论文；
（6）具备丰富的课题申报经验，能够指导团队成员完成课题申报书撰写工作；
（7）具有国家、省级课题项目实施经验且为项目主要参与者。

福利待遇
（1）月薪不低于30K，具体薪酬面议；
（2）年终奖80K-280K，根据年度绩效考核结果而定；
（3）享受事业单位编制待遇；
（4）按照法定最高比例缴纳公积金与社会保险；
（5）40万元人才住房补贴；
（6）如果在芜湖本地无住房，提供配套人才公寓；
（7）协助解决配偶就业与子女上学问题；
（8）工作环境宜人，健身房、洗浴室、员工餐厅、咖啡厅、阅读空间俱全；
（9）提供与相关领域专家交流学习平台。

02
战略规划部副部长(2名)

研究能力
（1）熟练运用经济学、管理学相关理论进行研究；
（2）熟练掌握计量经济学模型与实证软件，包括但不限于Stata、Program R、SPSS、Matlab等计量软件；
（3）具备丰富的课题申报经验，熟知申报要求与较强的申报书撰写能力；
（4）具备独立发表高水平学术论文的能力。

招聘条件
（1）国内外高校全日制博士研究生毕业，品学兼优，身体健康，无不良记录，原则上年龄40周岁以下，有智库工作经验者优先；
（2）具有经济学、管理学等学科专业背景；
（3）具有较强的科研能力、敬业精神和沟通协作能力，能够高质量完成研究任务；
（4）具有吃苦耐劳的精神，对科研工作具备较强热情；
（5）以第一作者（或导师为第一作者）身份发表过2篇核心期刊学术论文；
（6）具备丰富的课题申报经验，能够独立完成申报书撰写工作；
（7）具有国家、省级课题项目实施经验且为项目主要参与者。


福利待遇
（1）月薪不低于25K，具体薪酬面议；
（2）年终奖70K-270K，根据年度绩效考核结果而定；
（3）按照法定最高比例缴纳公积金与社会保险；
（4）享受事业单位编制待遇；
（5）40万元人才住房补贴；
（6）如果在芜湖本地无住房，提供配套人才公寓；
（7）协助解决配偶就业与子女上学问题；
（8）工作环境宜人，健身房、洗浴室、员工餐厅、咖啡厅、阅读空间俱全；
（9）提供与相关领域专家交流学习平台。

03
战略规划部高级主管(博士)

研究能力
（1）熟练运用经济学、管理学相关理论进行研究；
（2）熟练掌握计量经济学模型与实证软件，包括但不限于Stata、Program R、SPSS、Matlab等计量软件；
（3）具备丰富的课题申报经验，熟知申报要求与较强的申报书撰写能力；
（4）具备独立发表高水平学术论文的能力。


招聘条件
（1）国内外高校全日制博士研究生毕业，品学兼优，身体健康，无不良记录，原则上年龄35周岁以下，有智库工作经验者优先；
（2）具有经济学、管理学等学科专业背景；
（3）具有较强的科研能力、敬业精神和沟通协作能力，能够高质量完成研究任务；
（4）具有吃苦耐劳的精神，对科研工作具备较强热情；
（5）以第一作者（或导师为第一作者）身份发表过1篇核心期刊学术论文；
（6）具备课题申报经验，能够独立完成申报书撰写工作；
（7）具有国家、省级课题项目实施经验且为项目主要参与者。


福利待遇
（1）月薪不低于20K，具体薪酬面议；
（2）年终奖60K-260K，根据年度绩效考核结果而定；
（3）享受事业单位编制待遇；
（4）按照法定最高比例缴纳公积金与社会保险；
（5）40万元人才住房补贴；
（6）如果在芜湖本地无住房，提供配套人才公寓；
（7）协助解决配偶就业与子女上学问题；
（8）工作环境宜人，健身房、洗浴室、员工餐厅、咖啡厅、阅读空间俱全；
（9）提供与相关领域专家交流学习平台。

04
战略规划部主管(硕士)

研究能力
（1）熟练运用经济学、管理学相关理论进行研究；
（2）熟练掌握计量经济学模型与实证软件，包括但不限于Stata、Program R、SPSS、Matlab等计量软件；
（3）具备一定的课题申报经验，知悉申报要求并掌握一定的申报书撰写能力；
（4）具备在指导下撰写高水平学术论文的能力。


招聘条件
（1）国内外高校全日制硕士研究生毕业，品学兼优，身体健康，无不良记录，原则上年龄35周岁以下，有智库工作经验者优先；
（2）具有经济学、管理学等学科专业背景；
（3）具有一定的科研能力、敬业精神和沟通协作能力，能够在指导下高质量完成研究任务；
（4）具有吃苦耐劳的精神，对科研工作具备较强热情；
（5）具备一定的学术论文写作能力与经验；
（6）具备一定的课题申报经验，能够在指导下完成申报书撰写工作；
（7）具有国家、省级课题项目实施经验且为项目主要参与者。


福利待遇
（1）月薪7-10k，具体薪酬面议；
（2）年终奖为5-9个月薪，根据绩效考核结果而定；
（3）享受事业单位编制待遇；
（4）按照法定最高比例缴纳公积金与社会保险；
（5）20万元人才住房补贴；
（6）如果在芜湖本地无住房，提供配套人才公寓；
（7）工作环境宜人，健身房、洗浴室、员工餐厅、咖啡厅、阅读空间俱全；
（8）提供与相关领域专家交流学习平台。


联系方式
联系人：张先生
联系电话：17756065103
邮箱：zhangsh@ustc.win
安徽省芜湖市弋江区服务外包产业园5号楼

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