我个人认为,对于医生这一特殊职业来说,固然道德自律与法规监管不可或缺,然而引入适当形式的市场竞争机制和与之配套的收入分配政策,不仅可以作为额外的约束手段,还能够激发医生的主动性和创造性,更好地服务于公众健康需求,实现医疗服务领域的持续优化与发展。
例如,在某些医保支付制度改革中,采用了绩效付费、按病种付费等模式,医生的收入与其诊疗效果以及患者满意度直接挂钩。当医生的经济回报取决于其提供医疗服务的质量时,这种市场化的激励措施会促使医生更加关注治疗效果和患者的整体康复,从而间接约束了可能的不良职业行为。