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  管 理 制 度


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一、考  勤 制 度
1. 按国家规定，实行八小时工作制。八小时内，员工必须按时上下班。每周星期
  一至星期五为工作日，上午 8:30 上班，下午 17:30 下班，中午休息时间为 12:00
  至 13:00。
2. 员工必须如实刷卡，迟到或早退按 1 元/分钟扣除，以此累计，严禁代人打卡
  和让别人代打卡，如若代打卡被查获，代人打卡者扣 400 元，被代打卡者扣 800
  元。
3. 事假需提前一天向各部门经理申请，经同意后向行政部报批，按事假天数扣除
  当事人日工资（基本工资/22 天×事假天数）。
4. 员工生病应及时通知公司，病假必须持有正规医院开具的病假单方能生效。病
  假按天数扣除当事人日工资的一半（基本工资/22 天×病假天数/2），工作一年
  以上的员工病假不再扣款。
5. 如未能按上述第 3、4 条执行，则视为旷工。旷工一天扣除当事人三倍日工资
  （ 3×基本工资/22 天），无故旷工三天以上者视为自动离职。
6. 开客户会议迟到每一分钟罚款 10 元，罚款交于 ...