一、职业生涯回顾二、工作履历简介三、个人特质及所获荣誉
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宣讲内容
远洋地产商业地产全国本部人力资源经理3年专长于绩效、培训、企业文化等管理工作
00—2003
03—2006
06—2010
10—2013
联想电脑公司行政人事助理2年行政人事主管1年主责企业文化刊物编辑、培训、绩效考核、人才获取等工作；
人民银行信息卡中心行政人事主管1年行政人事经理2年人力资源招聘、培训、绩效薪酬体系的建立、完善与创新探索；
安踏（中国）有限公司北京培训学院北京培训学院核心筹备组成员之一行政人力资源体系的统筹管理及培训效果的评估、完善；
一、职业生涯回顾
2014
中国远大集团有限公司培训总监岗位专注于组织核心人才发展项目、企业大学创建及企业文化统筹建建设宣传工作；
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