国家职业资格鉴定(jiàndìng)人力资源管理师〔二级〕
国家(guójiā)职业资格鉴定人力资源管理师〔二级〕
薪酬管理



第一页，共57页。
我们(wǒ men)今天要分享的内容
第一节        薪酬调查(diào chá)
第二节        工作岗位分类(fēn lèi)
第三节        企业工资制度设计与调整
第四节        企业员工薪酬方案的制定
第五节        企业补充保险
第二页，共57页。
第一节   薪酬调查(diào chá)
薪酬的相关(xiāngguān)概念
薪酬管理(guǎnlǐ)的目的
薪酬市场调查的对象/程序/数据统计方式
员工薪酬满意度调查的内容/程序
第三页，共57页。