南市事业单位招聘2017年考试真题及答案解析【下载版】
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1：无因管理是指当事人无法律上的根据，也未受到他人的委托而管理他人事物。无因管理行为是一种自发性的行为，无因管理人有义务进行适当管理，对于无因管理行为人的合法权益，应及时给予保护。根据以上定义，下列描述符合无因管理规定的是（）。
单项选择题
王某经常引诱一些宠物至自家饲养，并向主人索取饲养费
韩某因公出国半年，临行前将自己价值5000元的宠物委托邻居保管饲养
小金拾到一只别人的小狗，久等不见主人。后将其带回家饲养，事后将狗返还其主人，并向主人索取饲养费
张某将自行车放在路边锁上就办事去了。附近看车的王某怕影响交通就把车推到自己存车处，结果车子被盗，王某可以不进行赔偿
2：角色过载冲突是指一个人的角色要求太多，工作量太大，不可能完成所有角色所要求的工时所面临的冲突。根据上述定义，下列属于角色过载冲突的是：（）
单项选择题
节目主持人黄女士在主持节目同时还接拍电影、撰写剧本、参加社会公益活动，她觉得力不从心
保险业务员张先生为人热情，经常帮助客户解决生活上 ...