天澄公司绩效考核管理制度
武汉天澄环保科技股份有限公司
绩效考核管理制度
北大纵横管理咨询公司
目 录
第二章考核的组织体系
3第三章考核方法
3第四章年度考核
3第五章季度考核
3第六章项目考核
3第七章　综合业绩、
素养能力考核
3第八章　绩效考核分值计算及应用
3第九章　申诉及其处理
3第十章　附则
3附录3附录1具体指标含义
3附录2公司总体考核流程图
3附录3项目系数
因素定义表
3附录4客户评价表
3附录5综合素养能力考核维度、权重分布表
3附录6申诉流程图
3附录7申诉表格
3为了促进武汉天澄环保科技股份有限公司（
下列简称“公司”）的管理规范化、现代化，建立科学的管理制度，充分发挥每位员工的积极性
与制造性，提高
公司整体经营业绩而制定《武汉天澄环保科技股份有限公司
绩效考核管理制度》（
下列简称”本管理制度”）。
适用范围
公司所有在职在岗
员工均需参加考核，考核对象
覆盖公司
高层管理人员
、中层及普通管理人员及各事业部员工
各事业部
可参照本管理制度，根据自身的实际情况制定相应的绩效考核管理制度，并报
公司考核薪酬管理委员会批准实施。
考核目的
通过客观评价员工的 ...