管理制度参考范本
安全教育管理办法
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一、总则
1、本办法规定了橙子沟电站工程建设时期安全教育工作的内容、方法、责任和要求。
2、安全教育是结合橙子沟电站实际情况对员工进行安全思想教育、安全知识、安全技能等方面的培训教育。
二、职责分工
1、公司人力资源部为员工培训教育的归口部门，外出培训、公司统一安排的培训教育，按公司安排实施。橙子沟电站结合电站实际情况组织员工开展各种形式的现场安全教育。
2、橙子沟电站积极配合公司开展安全培训教育活动，落实公司安全培训计划，包括安全技术培训、定期《安规》学习、员工三级安全教育、上岗前的培训考试、持证上岗等。
3、橙子沟电站安全教育规划组织员工学习安全法规，组织现场员工的安全知识的考试。
4、橙子沟电站各部门负责本部门组员工的日常安全教育，并结合岗位技术培训、安全技能培训。
三、安全教育培训的对象范围与内容
1、对象范围、内容：
（1）、橙子沟电站全体员工的安全教育；
（2）、进行有关安全系统理论、安全法规、现代安全 ...