• 资料名称：
  2008年至2022年上市公司企业绿色发展数据

• 测算方式：
  本研究借鉴了丁红乙老师在《科研管理》（2024）中的方法。企业绿色发展被视为一个贯穿价值链各环节的动态过程，涉及成本降低、质量效益提升、社会价值增加、能源资源节约利用、清洁生产及节能减排等绿色实践，旨在实现经济利润、社会价值和环境效益的协调增长。为此，我们从经济利润、社会价值和环境效益三个维度构建了制造企业绿色发展的综合指标体系，并运用熵值法计算绿色发展综合指数，以评估制造企业的绿色发展程度。在指标权重的确定上，我们采用了客观赋权法中的熵值法，该方法能有效避免人为因素导致的偏差，提高多指标综合评价的可信度。相较于主观赋权法（基于评价者对各指标的主观重视程度），熵值法根据各指标提供的信息量来确定权重。具体的指标选择、计算方法及数据结果见下图。

• 资料范围：
  该资料涵盖了5087家企业，共计4.5万个样本，包括原始数据、计算代码及最终计算结果。欢迎验证以确保数据的准确性。

• 参考文献：
  丁红乙, 成琼文. 数字化创新、企业家精神与制造企业绿色发展[J]. 科研管理, 2024, 45(01): 84-97. DOI: 10.19571/j.cnki.1000-2995.2024.01.009.

  【绿色碳中和】企业绿色发展指数测算（2000-2022）
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