民政人才工作分析报告
**县民政人才工作分析报告
改革开放以来，在全面建设小康社会进程中，民政工作的职能得到了充分发挥。进一步探索新世纪新阶段民政人才工作的新途径，是新形势下民政工作的一项新课题。
一、人才分布情况
局机关和直属单位现有工作人员有
38人。其中：县局机关有人员编制
10人，实有
13人，有实职领导和非领导职务
6人，科员
6人，工勤人员
1人；1950
年至1960
年以前出生的有
2名；1960
年至1970
年以前出生的有
8名；1970
年以后出生的有
3名，属年龄基本偏大的部门；本科学历
3名；大专学历
5名；中专
2名；高中
3名，从学历来看文化素质还是比较好的一个单位。殡仪馆与殡管所一套人马两块牌子定编
11人，实有
13人；；烈士陵园定编
3人，实有
1人；婚登记管理机关定编
2人，实有
1人；社会福利中心定编
11人，实有10人。党政人才
14人（中共党员
13人），专业技术人员
24人（高级
5人，中级
9人）。二、人才队伍的现状及存在问题
民政工作主要面向广大人民群众，涉及面大、范围广、政策性强、承担的业务多。目前队伍建设主要存在以下几个问题：
1、 ...