员工行为规范
1、目的为加强员工形象管理，规范员工平常行为，始终以振奋、职业的
形象出现在公众面前，特制定本规范。
2、合用范围
合用于公司所有员工在公共场合和业余公共场合的平常行为规
范。3、工作场合平常行为规范
3.1着装公司员工，特别是行管人员的着装代表了公司的形象。行管人员
的着装一般以职业装、西服套装为主，服装裁剪合身、做工考究、颜
色庄重、质地优良。
深色西装、白色衬衣是公司行管人员着装的最佳选择。在正式场合，
短袖衬衫不适合公司行管人员穿着。而长袖衬衫穿着后，应扣齐领扣、
袖扣。衬衫领
应明显高出西装领
。穿长袖衬衫要将前后摆塞在西装
裤内。夏季不穿西服时，在系领带的情况下，长袖衬衫不要卷袖
。衬衫要经常换洗，衣领、袖
干净无暇。
领带的颜色应与西装、衬衫、皮肤等的颜色及社交场合相配，领
带的系节应松紧适度，领带的长度应触及皮带扣或长出
2—3厘米。在直立时西裤的长度应盖及鞋面，裤脚不要卷起。在工作场合不应
穿背心、、短裤。
袜子的颜色以深色为主，应比裤子的颜色更深。
鞋子应是皮鞋，皮鞋要打油搽亮。
对于普通员工来讲，在正式社交场合，其着装服饰可以参照上述
对行管人员的规 ...