企业年金？

现行的养老制度似乎有很明显的短视性：即只关注眼前利益。

完善的养老保障制度应该站在可持续发展的立场上，即不仅看到一两代人的养老保障，更要看几代人甚至数十代人的利益。

短视性如何体现呢？个人认为，养老保险个人账户的空帐问题较为严重，如果能够将空帐问题解决，继续坚持统账结合的养老保险制度也是 一种较好的方法。不知可持续发展的养老保障制度是怎样的？

社会安全网络有待形成，公共系统退休后待遇照旧，这些在短期内似乎对一些人有益，但长期呢？

楼上应该说的是养老保险双轨制的问题吧，这个问题确实是现阶段影响养老保险运行的关键问题，可以想象，机关单位养老保险覆盖群体主要是公务员，现在让公务员进入城镇劳动者养老保险体系，确实困难重重，没有人会降低自己的收益。但随着双轨制问题的凸显以及社会成员对该问题的关注，相信双轨制在未来应该会有较好的处理办法。问题是养老金的待遇是向企业看齐还是向机关看齐？