另外，我认为提高人气的方法不能靠惩罚来完成，其实，奖励是很有必要的。

比如，对于在本区特别活跃的会员可以给与威望和金币等等。

我想：

第一，是否能够结合当期的经济热点或是学术前沿进行专题讨论呢？

话题可以由会员提出，但是不应该仅仅是泛泛提出，最好要有较为详细的展开，论证，以及建议~~~

可以对提出好话题或是有价值的跟贴进行奖励。

话题讨论应该设置一个讨论周期，周期结束时可以邀请相关方向的教授或学者进行点评。

第二，是否可以设立类似读书讨论会的帖子？让大家参与讨论一些较好的著作或文献。

这两方面都可以提高版面的活跃度，同时可以使大家接触到学术的动态和进行学习经典的交流。

我想，高级会员区和其他版面的区别应该立足于：这并不是一个单纯的资源共享区，更重要的是它应该是一个更好更有价值的交流平台。

[此贴子已经被作者于2009-3-8 11:28:50编辑过]

同意楼上的观点，呵呵

要将优秀的学术讨论与优质的学术资源作为建设的两个主要方向，以优质的学术资源提升人气，以优秀的学术讨论凝聚人气。

支持

很关键的一点是对论坛的定位，只有定位清晰，才能明确各会员的分工及职责，也才会有考核。如果前提都没有，就提出考核，似乎站不住脚。

学术在于自由！

我很少来高级会员区，主要是这里缺少吸引力的帖子。我主要还是在一般的板块给一些初学者答疑。

我今天突然发现自己的VIP号没了。这是怎么回事？是因为很久没来高级会员区吗？

调查的内容有比考核更重要的。楼主似乎要做更多的思考。

应该考核啊！有金竞争才能健康成长

与其在会员成为高级会员后进行考核，不如在身份升级之前进行考核和筛选，或者由已有高级会员进行推荐。
完善两类操作：
一、主动批准，由版主视坛内某些会员的学术能力和活跃程度，主动为会员升级；
二、被动审批，会员主动按要求提交资料，版主视达标与否进行批准。

说实在的，对于参与高级会员区讨论时间的问题，不应严格要求，大家除了来高级会员区进行学术交流，寻求帮助外，在网络之外，还有着更多事需要去做，不能要求所有会员都整天泡在坛子里搞研究，这不太科学吧。

我是觉得人大经济论坛影响力已经很大了，对高级会员还是应该进行严格把控。要让高级会员成为一种身份的象征，那就成功了！

我目前还不赞成高级会员区实行考核制度。我个人认为交流应该是自由的，不应该有考核，加大奖励更好，这样才能激励更多的人。就象中小学一样，有了中高考（相当于考核），学生的休息和思考的时间越来越少了，只忙着应试。