第十三章:沟通
第十三章.沟通
一、名词解释:
.沟通;
2.冲突:
3.团队沟通;
二、选择题:
1.美国加利福尼亚州立大学通过研究得出:''来自领导层的信息只有
20%-25%
被下级知道并正确理解,而 从下到上
反响的信息那么不超过10%,
平行交流的效率
那么可到达90%以上”,这就是著名的“沟通位差效应”。 你对这一研究结论的正确理解是:
( )A.在组织内部,同事之间的沟通是企业有效沟通的保证:
B.在组织内部,要相互尊重,没有平等就没有真正的沟通;
C.由于信息
反响效率极低,所以要高度重视单向沟通;
D.由于下行沟通效率不高,所以领导要减少命令和指挥:
C管理暗者能力过低;
D.个人理解能力存在差异;
.在组织中构成组织沟通最基本内容的是:
()A.群体间沟通;
B.个体间沟通
:C组织间沟通
:D.单向沟通;
.以下情况下适合使用单向沟通的是:
()A.时间比较充裕,但问题
比较棘手:B.下属对解决方案的接受程度至关重要;
C.上级缺乏处理负
反响的能力,容易感情用事:
D.下属能对解决问题提供有价值的信息和建议;
.以下不是决定信息来源可靠性的因 ...
附件列表