现代企业改制中的职业卫生管理工作探讨
在社会主义市场经济体制下，国有企业要生存和发展，必须进行体制改革，建立现代化企业规章管理制度
。职业卫生管理作为企业生产管理中的一个不可或缺的部分
，其宗旨是保护作业人员的身心健康，减少职业病的发生。因此，职业卫生工作面临的问题及发展对策，该如何适应企业改革的需要，值得探讨。
1企业职业卫生工作的发展方向
1.121
世纪是生命科学的时代
预防医学的进度
与先进技术，将进一步提高职业卫生工作的水平，并推进
职业卫生工作的发展。
1996
年世界卫生组织提出
“人人享有职业卫生
”的全球策略，体现了一些新概念。
“工业卫生
”的概念，
随着科学的发展有了特别大
的变化，目前国际上统称为
“职业卫生
”。即对所有从事生产劳动、为国家创造财富的工人、农民、商业、文教、卫生、科技、机关工作人员都作为服务对象。这也是职业卫生以后
的工作方向。
1.2职业病是在工业生产过程当中
产生的企业领导要发挥各级人员优势，依法治理劳动环境。为员工
创造一个文明的卫生劳动环境是我们职业卫生工作中的一项重要任务。对现有企业存在严重的尘毒危害，可发动工程技术人员和工人，开展技 ...