面试现场是企业招聘流程中至关重要的一个环节。良好的面试现场规划不仅能提高面试效率，还能提升企业形象和候选人体验。本文将从场地选择、准备工作、面试流程等方面介绍面试现场规划方案。
选择面试场地应考虑以下几个方面：
场地的地理位置应尽量选择便捷易到的地方，并且要有充足的交通工具接驳，比如地铁、公交车等。
场地布置应符合人性化设计理念，如舒适的座椅、宽敞的空间、合适的光照等。并且，场地应配备清洁工具和垃圾桶，保持整洁。
面试是一个重要的流程，场地应尽可能具备保密性，以保护面试官与求职者的隐私。
场地应提供必要的网络和设备，比如稳定的Wi-Fi、电源插座等，并保证设备使用可靠。
准备工作是一个良好面试体验的关键。以下是一些准备工作的要点：
提前预约面试现场可以避免场地过于挤迫，避免不必要的等待和拥挤。
事先需要检查场地的设施和设备是否配备完备，运行稳定，以避免出现技术问题影响面试流程。
备份资料是防范技术故障，以保证顺利进展的必要准备。
根据场地的大小和布局，设计合理的场地布置方案，以提高面试效率和候选人的体验感。
良好的面试流程能提高面试效率，使求职者更好地理解招聘要求和公司文化，以下是一个 ...