浅谈习惯性违章
“十次工伤，九次违章
”，这句警言告诉我们，违规违章作业
、违规违章指挥
、违反劳动纪律是造成事故最直接、最主要的原因。
“三违”行为也是《中央企业安全生产禁令》中明令禁止的一条。从事故统计分析来看，即
80％以上的事故是由于违章而引起的，且大部分又与习惯性违章有关。要有效地预防事故的发生
，就必须严格遵守相关规章制度
，杜绝违规违章作业
，尤其是
要坚决纠正习惯性违规违章作业
。习惯性违章行为是指那些
“明知有危险却仍然去做
”的行为。大多数的违章操作都属于习惯性违章行为，在引起事故的不安全行为中占有特别大
比例。为什么会发生习惯性违章行为，
主要是存在着侥幸心理，伤害事故是一种小概率事件，一次或多次不安全行为不一定会
导致伤害。于是，一些员工
根据习惯性违章行为也没有受到伤害的经验，认为自己运气好，不会出事故，或者得出了
“这种行为不会引起事故
”的结论。再者就是省事心理，人们总是希望以最小的能量消耗获取得最大的工作效果，这是人们在长期生活中形成的一种心理习惯。省事心理表现为嫌麻烦、怕费劲、图方便，或者有得过且过的惰性心理。由于省事心理作祟，操作者可能省略了必要的操 ...